REQUISITOS:
Certificações profissionais;
Conhecimento técnico em gestão administrativa;
Domínio do pacote Office;
Experiência na gestão de grandes equipes;
Técnicas de negociação.
ATRIBUIÇÕES DO CARGO:
Responsável por coordenar os processos administrativos relacionados ao apoio, liderando equipas, realizando controle e
gestão de orçamentos, liderando projetos, consolidando informações a fim de contribuir para o alcance de objectivos
específicos e gerais mantendo a articulação da área administrativa com as demais áreas que envolvem o negócio.
Responsável por coordenar a frota de veículos leves, sua manutenção, conservação e seguros; elaborar o planeamento
orçamentário da área Administrativa;
Liderar a área de vistos e viagens; Controlar o vencimento de passaportes e vistos de expatriados; Liderar processos de Expatriação conforme procedimento: Manter sinergia com agências de viagem;
Manter sinergia com órgãos responsáveis pela emissão de documentos;
Coordenar as actividades administrativas dos armazém (refeitório e serviços gerais ); Coordenar as actividades administrativas dos escritórios;
Liderar as acções relacionadas a casa de passagem e república como agendamentos, limpeza e conservação;
Assegurar o cumprimento de prazos estabelecidos com eficiência e eficácia;
Manter actuação sinergia com as diversas áreas;
Actuar de maneira integrada aos programas de saúde, segurança e meio ambiente.
Assegurar a disseminação da missão, os valores e a filosofia de trabalho da organização, mediante a divulgação conscientização e convencimento dos profissionais da organização, bem como, enaltecendo as questões relativas a conduta, disciplina, respeito a hierarquia, ética e profissionalismo, objectivando o alinhamento dos profissionais com as directrizes da organização.
NÍVEL DE ESCOLARIDADE:
Formação superior desejável em Administração de Empresas a/ou áreas afins;
EXPERIÊNCIA:
Mínimo de 8 anos em Gestão Administrativa de grandes empresas.
Envie a sua candidatura, para o E-mail até dia 15 de Fevereiro de 2024