O Grupo Hoteleiro TD Hotels, está a recrutar um(a) Formador(a) de Língua Inglesa para reforço da sua equipa de Formação Profissional, nos seus hotéis em Luanda, Angola.
Principais Responsabilidades:
– Preparar e planear ações de formações, criando os conteúdos específicos a transmitir aos formandos;
– Transmitir os conteúdos das ações de formação, de forma a otimizar conhecimentos e competências, com base nos objetivos pré-definidos;
– Aplicar instrumentos e modelos de avaliação da formação;
Pretende-se:
– Formação superior em Gestão Hoteleira, ou outra relevante para a função;
– CCP (certificado de competências pedagógicas) de formador;
– Experiência profissional de 1 a 2 anos em funções similares;
– Domínio da língua inglesa (preferencial).
– Forte orientação para o cliente e para os resultados;
– Excelentes competências de comunicação, análise, organização e planeamento;
– Elevado nível de responsabilidade
– Capacidade analítica e espírito crítico;
– Proatividade e autonomia;
– Capacidade de gestão de prioridades;
– Facilidade de comunicação e de relacionamento interpessoal;
– Disponibilidade para deslocações frequentes a nível nacional e pontualmente a nível internacional.
Valorizamos:
– Domínio das ferramentas de Produtividade do Office 365 (Excel, PowerPoint, Teams, Outlook, OneNote…);
– Conhecimento e experiência profissional enquanto formador;
– Fluência na língua inglesa.
Garantimos:
– Integração em Grupo Hoteleiro de referência, com grande expressão nacional e internacional;
– Formação adequada à função;
– Pacote de condições adequado.
