HR & Admin Supervisor

• Localização: Viana, Via Expressa, Canal do Kikuxi (Margem direita), Angola
• Tipo de contratação: Tempo completo, contrato local
• Língua: Português (fluente) + Chinês Mandarim (nível de trabalho)
• Salário: 800.000 – 1.000.000 AOA

Sobre a Função

Estamos a contratar um(a) Supervisor(a) de RH e Administração local para gerir as operações diárias de gestão de pessoas e a administração da nossa fábrica. Irá atuar como elo de ligação entre a gestão chinesa e a força de trabalho angolana, garantindo que processos como a contratação, a folha de pagamentos, a conformidade (compliance) e a logística local ocorrem de forma eficiente.

Responsabilidades

•   Gerir o recrutamento local: operadores, técnicos, pessoal de armazém, pessoal de segurança e administrativo
•   Tratar dos processos de integração (onboarding), contratos, controlo de assiduidade, ausências, licenças e despedimentos, de acordo com a legislação laboral angolana
•   Apoiar a elaboração da folha de pagamento mensal, contribuições sociais e obrigações legais
•   Manter registos de RH, relatórios de pessoal (headcount) e controlo de custos com a força de trabalho
•   Realizar traduções e interpretações entre os gestores chineses e a equipa local (reuniões, comunicados, políticas internas)
•   Supervisionar a administração geral: imobilizado, material de escritório, viaturas, refeitório, alojamento e receção de visitantes
•   Intermediar o contacto com organismos governamentais, serviços de migração, autoridades fiscais e inspeção do trabalho, conforme necessário
•   Dar apoio à equipa de expatriados chineses em questões relacionadas com vistos, autorizações e coordenação local

Requisitos

•   Mais de 3 anos de experiência em RH/administrativa; experiência em ambiente fabril ou com mão de obra operacional é uma mais-valia
•   Capacidade de falar e ler chinês (mandarim) a nível profissional (requisito eliminatório)
•   Português fluente; inglês será considerado uma mais-valia
•   Conhecimento da legislação laboral angolana, INSS e noções básicas de processamento de salários
•   Proficiência em ferramentas de escritório (Excel/Word/PDF)
•   Perfil estável, prático, sem excesso de ego e com capacidade para trabalhar num ambiente sob gestão chinesa