Sobre a Vaga
Localização: Luanda, Angola
Tipo de Emprego: Tempo integral
Experiência: Mais de 10 anos em desenvolvimento de projetos de saúde / gestão hospitalar
Setor: Saúde, Infraestrutura Hospitalar, Operações
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Sobre a Função
Estamos à procura de um profissional altamente experiente e dinâmico para liderar o desenvolvimento completo de um novo hospital, desde o conceito até à entrada em funcionamento (commissioning) e gestão operacional contínua.
O candidato ideal terá um histórico comprovado no planeamento, execução e operacionalização de unidades de saúde, com um forte foco na qualidade, conformidade e sustentabilidade.
Principais Responsabilidades
- Supervisionar todo o ciclo de vida do projeto do hospital – conceção do conceito, orçamentação, construção, licenciamento e entrada em funcionamento (commissioning).
- Coordenar com arquitetos, consultores, empreiteiros e fornecedores para garantir a entrega do projeto dentro do prazo e do orçamento.
- Tratar de todas as aprovações regulamentares e legais relacionadas com a criação de unidades de saúde.
- Desenvolver e implementar políticas, procedimentos e quadros operacionais do hospital.
- Recrutar e liderar os diretores de departamento chave e o pessoal operacional.
- Garantir a preparação para a acreditação NABH / JCI e a adesão aos padrões de qualidade de saúde.
- Gerir orçamentos, prazos e a alocação de recursos de forma eficiente.
- Estabelecer ligação com a administração sénior e investidores para reporte regular do projeto e atualizações de desempenho.
Requisitos
- Licenciatura ou Mestrado em Administração Hospitalar, Gestão de Saúde, Engenharia ou Gestão de Projetos.
- Mínimo de 10 anos de experiência em projetos hospitalares ou em infraestruturas de saúde de grande escala.
- Sólida compreensão do desenho hospitalar, planeamento de equipamentos e configuração operacional.
- Excelentes capacidades de liderança, comunicação e organização.
- Capacidade de trabalhar de forma independente e gerir equipas multidisciplinares.
Por que Se Juntar a Nós
- Oportunidade de liderar um projeto hospitalar emblemático desde a sua fundação.
- Fazer parte de uma iniciativa de saúde visionária que visa estabelecer novos referenciais em cuidados ao paciente e excelência operacional.
- Remuneração competitiva e oportunidades de crescimento.