Supervisor de Recursos Humanos

  • Tempo Inteiro
  • Angola, Luanda
  • As candidaturas estão encerradas

Sobre a vaga

SANY Group Angola (Luanda, Angola) tem uma vaga para Supervisor de RH, com sede em Luanda, Angola

Visão geral da função

Estamos procurando um Supervisor de RH experiente e dedicado para se juntar à nossa equipe. As responsabilidades do Supervisor de RH incluem supervisionar o processo de recrutamento, elaborar políticas da empresa, definir objetivos para a equipe de RH e gerenciar o banco de dados de funcionários da empresa. Nosso candidato ideal tem um sólido entendimento da legislação trabalhista, excelentes habilidades organizacionais e a capacidade de tomar decisões acertadas sob pressão. Em última análise, você garantirá que nosso departamento de RH opere de forma suave e eficaz para promover um ambiente de trabalho positivo e melhorar a reputação da nossa empresa.

Aqui estão algumas das principais responsabilidades:

  • Recrutamento e seleção : supervisionar o processo de recrutamento, incluindo a realização de entrevistas, seleção de novos funcionários e contato com agências de recrutamento.
  • Desenvolvimento de políticas : elaborar e implementar políticas da empresa e definir objetivos para a equipe de RH.
  • Relações com funcionários : responder às dúvidas dos funcionários, gerenciar as relações com os funcionários e garantir um ambiente de trabalho positivo.
  • Treinamento e desenvolvimento : organização de sessões de treinamento para novos contratados e workshops de atualização para funcionários existentes.
  • Gestão de desempenho:  realização de avaliações e avaliações de desempenho e apoio a oportunidades de desenvolvimento profissional dos funcionários.
  • Conformidade:  garantir a conformidade legal com todas as leis trabalhistas federais, estaduais e locais.
  • Tarefas administrativas : gerenciar o banco de dados de funcionários da empresa, manter registros do departamento e processar a papelada com precisão.
  • Compensação e Benefícios: Administrar a folha de pagamento e gerenciar o orçamento do departamento de RH . Projetar e implementar pacotes de benefícios . Garantir a conformidade com os regulamentos de compensação .

Qualificações

  • Experiência comprovada como Supervisor de RH ou função similar
  • Conhecimento das funções de RH (remuneração e benefícios, recrutamento, treinamento e desenvolvimento),
  • Compreensão das leis trabalhistas e procedimentos disciplinares,
  • Proficiência em MS Office e software de RH (por exemplo, HRIS ou HRMS),
  • Excelentes habilidades organizacionais e de gestão de tempo,
  • Excelentes habilidades de comunicação e interpessoais,
  • Aptidão para resolução de problemas e tomada de decisões,
  • Bacharel em recursos humanos, administração de empresas ou área relevante,
  • Candidatos que atualmente residem em Luanda, Angola, terão preferência .

Processo de Aplicação

Os candidatos interessados ​​são convidados a enviar seu currículo e uma carta de apresentação detalhando suas qualificações e experiência para: 

Data de encerramento: 15 de agosto de 2024 COB.

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