Site icon Ango Emprego

Supply Chain Manager

Sobre a Vaga

Descrição da função

Gerir as funções e a estratégia de Gestão da Cadeia de Abastecimento para apoiar a operação sediada em Luanda, Angola. As funções incluem, entre outras, liderar a função e a área de operação de SCM, gerir iniciativas e construir a organização em linha com a estratégia, gerir a procura, compras, fornecimento, gestão de fornecedores, planeamento de materiais, gestão de ordens de serviço, gestão de armazém, logística e expedição/receção.

Esta posição tem responsabilidades de gestão e supervisão.

Responsabilidades

 

  • Gerir e desenvolver a função de Supply Chain em linha com a estratégia e as necessidades do negócio.
  • Construir e gerir uma organização de SCM profissional que compreenda a operação e forneça liderança a indivíduos, grupos e à equipa de gestão.
  • Compreender os requisitos para melhor utilizar os recursos, a tecnologia e o sistema ERP.
  • Elaborar planos e estratégias de SCM alinhados e em apoio dos planos e objetivos operacionais.
  • Definir e manter KPIs para gerir e apoiar os objetivos e o crescimento do negócio, utilizando o MDI.
  • Garantir um elevado padrão ético e a conformidade com as regras e regulamentos em todas as atividades da empresa.
  • Manter os processos e práticas da cadeia de abastecimento de acordo com as políticas, normas, regulamentos ou leis ambientais novas ou em constante mudança.
  • Desenvolver e apoiar a estratégia global de inventário para materiais e produtos acabados.
  • Desenvolver e manter o controlo dos próprios orçamentos, projetos financeiros e centros de custo.
  • Compreender
  • Apoiar e utilizar os recursos globais da SCM para atingir os objetivos globais.
  • Envolver e motivar a organização para otimizar os processos e impulsionar a eficiência e a responsabilidade.
  • Cooperar com o Diretor de Compras, a equipa de gestão de categorias e a liderança, e apoiar a estratégia de fornecimento.
  • Desenvolver e manter uma base de fornecedores sólida.
  • Estabelecer e gerir as definições do ERP, como os Atributos Mestres dos Artigos, para executar alterações e estratégias na operação.
  • Impulsionar processos de melhoria e liderar a implementação de novas ferramentas e funcionalidades.
  • Contribuir para liderar quaisquer mudanças organizacionais necessárias
  • Liderar as iniciativas de gestão da mudança relacionadas com a SCM e apoiar os processos relacionados com os workshops
  • Gerir e liderar a organização de Planeamento de acordo com os requisitos e necessidades operacionais.
  • Gerir e liderar equipas de SCM que executam atividades diárias de SCM, tais como sourcing, compras, armazenagem, receção, conformidade, logística e gestão de stocks.
  • Fornecer proactivamente informações à organização sobre o desempenho da SCM e dos fornecedores, bem como outras informações de liderança e KPI. Desenvolver e executar planos para impulsionar melhorias e eficiência.
  • Garantir que a organização de SCM opera em segurança e mantém um elevado padrão de qualidade em tudo o que fazemos.
  • Assegurar continuamente que as instalações, ferramentas e equipamentos estão com um elevado padrão e adequados para uma operação segura e eficiente.

Qualificações

 

  • Licenciatura e vasta experiência em Gestão da Cadeia de Abastecimento & Experiência em liderança em ambiente de produção por encomenda ou gestão de projetos; ou combinação equivalente de formação e experiência.
  • A certificação APIC ou similar é altamente desejável.
  • Experiência na indústria de petróleo e gás é preferencial.

Conhecimentos, Competências, Aptidões e Outras Características

  • Fortes competências e experiência em liderança
  • Competências e experiência em gestão de conflitos e mudanças
  • Capacidade de utilizar diversas competências, ferramentas e métodos diplomáticos de liderança, conforme necessário
  • Conhecimento das etapas adequadas para a resolução analítica de problemas.
  • Capacidade de estabelecer e manter relações de trabalho cooperativas.
  • Capacidade de trabalhar em equipa, mantendo-se atento às ideias, reconhecendo responsabilidades e participando ativamente com os outros para realizar tarefas e atingir os objetivos desejados.
  • Conhecimento das políticas, regras, regulamentos, objetivos de negócio, visão, estrutura organizacional, cultura, filosofia, princípios operacionais e valores do departamento, etc.
  • Competência Estabelecer e manter as prioridades do projeto.
  • Procura novas experiências de aprendizagem.
  • Identifica o que é necessário fazer e toma a iniciativa antes mesmo de ser solicitado ou obrigado.

Sobre nós

A Oceaneering é um fornecedor global de serviços e produtos de engenharia, principalmente para a indústria de energia offshore. Desenvolvemos produtos e serviços para utilização em todo o ciclo de vida de um campo petrolífero offshore, desde a perfuração até ao desmantelamento.Operamos a principal frota mundial de ROVs de classe de trabalho. Além disso, somos líderes em serviços de manutenção de campos petrolíferos offshore, umbilicais, equipamentos submarinos e ferramentas. Aplicamos também a nossa expertise tecnológica para servir os setores da defesa, movimentação de materiais, aeroespacial, científico e de energia renovável.

📩 COMO CANDIDATAR-SE

Se você tem interesse nesta oportunidade de emprego, utilize o botão “Aplicar Agora” disponível nesta página para submeter a sua candidatura.

📢 FIQUE ATENTO ÀS OPORTUNIDADES

  • INSCREVA-SE no Canal Ango Emprego no YouTube e receba dicas, alertas e novidades sobre vagas e concursos.
    👉 CLIQUE AQUI
  • SIGA-NOS no WhatsApp para receber notícias e vagas em tempo real.
    👉 CLIQUE AQUI
  • RECEBA MAIS VAGAS no nosso TELEGRAM
    👉 https://t.me/angoemprego
  • SIGA-NOS NO FACEBOOK e fique por dentro das novas oportunidades.
    👉 CLIQUE AQUI

CONTEÚDOS ÚTEIS

🔹 Concursos Públicos em Angola 2025 – Guia de Inscrição
🔹 Mais de 60 Modelos de Currrículos ATS
🔹 Mini Curso – Como Procurar Emprego em Angola
🔹 29 Ideias de Negócios para fazer em Angola

⚠️ AVISO IMPORTANTE

🔸 As vagas divulgadas no Ango Emprego são totalmente gratuitas.
🔸 Caso alguém solicite qualquer valor para candidatura, trate como burla e denuncie.
🔸 O Ango Emprego não se responsabiliza por eventuais burlas praticadas por terceiros. Esteja sempre atento(a).

Exit mobile version