TÉCNICA DE RECRUTAMENTO
Fazer triagens e marcar entrevistas; Submeter os canditos a testes psicotécnicos;
Dar feedback aos candidatos; IGerir o enquadramento dos novos colaboradores; Fazer a gestão das formações dos funcionários;
Fazer o acompanhamento do período experimental dos funcionários;
Licenciatura em Recursos Humanos ou similar;
Experiência mínima de 3 anos na função;
Boa capacidade de relacionamento interpessoal;
Bons conhecimentos do Primavera; Inglês: Intermédio;
Referência da Vaga
Téc. de Recrutamento e Selecção.
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