Técnico de Controlo e Informação de Gestão

Domínio, conhecimento ou capacidade em/de:

• Gestão de crédito bancário;
• Gestão de projectos de investimentos;
• Análise Económico-Financeira;
• Contabilidade bancária e financeira.
• Normas IFRS;
• Gestão de Risco.

Responsabilidades:

• Efectuar o acompanhamento da actividade das unidades de estrutura do Banco, mediante a monitorização dos indicadores de performance;
• Efectuar o acompanhamento e balanço global da execução orçamental no Banco, garantindo o alinhamento futuro do orçamento anual e real com os objectivos estratégicos;
• Apoiar a criação e manutenção do modelo de informação de gestão do BAI;
• Garantir, em articulação com a Direcção de Sistemas de Informação, o desenvolvimento e manutenção da infra-estrutura de suporte ao sistema de informação de gestão, acompanhando a implementação de novos módulos e requisitos;
• Efectuar o levantamento das necessidades de informação junto das Direcções de Negócio;
• Garantir a qualidade da informação introduzida pelas Direcções no modelo de dados que serve de base à construção dos relatórios a serem disponibilizados;
• Elaborar e disponibilizar periodicamente relatórios de acompanhamento da actividade, garantindo através da articulação com a Direcção de Sistemas de Informação, que é dada uma resposta adequada às necessidades de informação das Direcções de Negócio;
• Efectuar testes à informação fornecida às Direcções de Negócio, garantindo que esta é disponibilizada atempadamente e que a quantidade e qualidade da informação estão alinhadas com os requisitos previamente definidos;
• Preparar mapas de informação de gestão e análises globais relativas à actividade do Banco, suportadas por indicadores de gestão;
• Participar na elaboração do Relatório e Contas anual, semestral e trimestral;
• Cumprir com as medidas e objectivos ambientais definidos pelo Banco;
• Reportar qualquer incidente ambiental e não conformidade identificados e sugere melhorias para o desempenho ambiental, ao superior hierárquico;
• Cumprir e zelar pelo cumprimento de todas as directrizes e orientações emanadas nas políticas e normas internas definidas, no âmbito da sua área de actuação, assim como da regulamentação e legislação aplicável ao sector de actividade;
• Realizar outras tarefas que lhe sejam superiormente atribuídas.

Formação:

Licenciatura em:

• Gestão;
• Economia;
• Finanças ou áreas similares.

Experiência:

Mínimo de 4 anos em funções similares, preferencialmente no sector bancário.

Pacote de Benefícios:

• Remuneração atractiva e de acordo com a experiência/conhecimento evidenciado;
• Possibilidade de progressão na carreira;
• Formação;
• Seguro de saúde.

As candidaturas devem ser submetidas no período de 23/06/2025 a 25/06/2025.