RECRUTAMENTO
Assessor Técnico Sénior
Configuração organizacional
A Organização das Nações Unidas para Agricultura e Alimentação (FAO) será a agência que contribuirá para a implementação do Resultado 1.1, Atividade 1.1.1: Implementar e desenvolver escolas de campo para agricultores e escolas de campo agropastoris, por meio de gestão direta, conforme estabelecido neste documento . de projeto. Outra agência da ONU para a FRESAN é o PNUD, que apoia as atividades 3.3.1. (Promover o estabelecimento e fortalecer mecanismos interinstitucionais multiníveis para DRM) e 3.3.2 (Desenvolver e implementar um sistema de informação de risco e sistema de alerta precoce para DRM). Este projeto deverá contribuir para o impacto esperado do Projeto FRESAN, contribuindo para o resultado no “reforço da resiliência, agricultura sustentável, províncias do Cunene, Huíla e Namibe.
A União Europeia e o Governo de Angola desenvolveram o Programa “ Fortalecimento da Resiliência e Segurança Alimentar e Nutricional em Angola (FRESAN) ”, para apoiar a população do Sul de Angola que tem sofrido os impactos das alterações climáticas, que aumentam a sua vulnerabilidade e afectam a sua meios de subsistência. A FRESAN está alinhada com as três prioridades estratégicas estabelecidas no Programa Indicativo Nacional da União Europeia de 2014 a 2020, nomeadamente SO.1- melhorar a segurança alimentar e nutricional (SSN) das famílias vulneráveis; SO.2 – Aumentar a resiliência dos Agricultores Familiares; e SO.3 – Fortalecer a capacidade de instituições, pequenos agricultores e agentes de extensão agrícola na gestão da água e da terra, nutrição, mudanças climáticas e inovação.
O programa FRESAN compreende quatro componentes. Este projeto se enquadra no Componente 1: Fortalecer a resiliência e a produção da agricultura familiar no contexto das mudanças climáticas por meio da adoção e uso de tecnologias, práticas e soluções inovadoras para reduzir a vulnerabilidade. Em particular, o Projeto desenvolverá o Resultado 1.1 do programa FRESAN: Metodologia e práticas de escolas agrícolas e agropastoris disseminadas, por meio da implementação da Atividade 1.1.1: Implementar e desenvolver escolas de campo para agricultores e escolas de campo agropastoris.
O CTA será responsável pela coordenação geral do projeto, em estreita colaboração com a Unidade de Coordenação do Projeto será responsável pelo planejamento operacional, gestão e monitoramento de todas as atividades do Projeto. Ele fornecerá suporte técnico e garantirá uma implementação tranquila das atividades de acordo com a estrutura de resultados do Projeto, plano de trabalho e orçamento aprovado em coordenação com o Especialista de M&A.
O projeto foi declarado efetivo em janeiro de 2020 e estará em implementação até dezembro de 2023.
Sob essas premissas, a FAO Angola pretende recrutar um Chief Technical Adviser (CTA) como consultor internacional especialista .
Linhas de Relatório
O consultor trabalhará sob a supervisão geral da Representação da FAO em Angola (FAOR), com o apoio direto do Assistente do Programa FAOR (A-FAOR-P) e a supervisão técnica do Diretor Técnico da FAO (LTO) e em estreita colaboração colaboração com os demais membros da equipe de preparação do projeto e reporte à FAO e à União Europeia (UE).
Foco Técnico
O Assessor Técnico será responsável em coordenação com todos os 03 Coordenadores Nacionais de Projeto (NPC) pelo planejamento operacional, gestão e monitoramento de todas as atividades do projeto. Ele/Ela fornecerá suporte técnico e garantirá uma boa implementação das atividades de acordo com a estrutura de resultados do projeto, plano de trabalho e orçamento aprovado.
Tarefas e responsabilidades
O consultor será responsável por apoiar o Escritório de país principalmente nas seguintes tarefas e deveres descritos no Documento do Projeto:
- Garantir que as melhores e mais recentes práticas e abordagens internacionais sejam refletidas na concepção e planejamento das atividades do projeto;
- Apoiar a organização e implementação do workshop inicial e compilar o relatório inicial em estreita cooperação com as autoridades governamentais;
- Garantir que as melhores e mais recentes práticas e abordagens internacionais sejam refletidas na concepção e planejamento das atividades do projeto;
- Contribuir diretamente em todas as atividades técnicas, como Negociações com parceiros e desenvolvimento de programas de trabalho conjunto e orçamentos;
- Analisar materiais de treinamento e opções técnicas para implantação de escolas de campo voltadas para a melhoria da nutrição das comunidades beneficiárias;
- Criar, através da formação orientada, de especialistas nacionais no quadro das metodologias inovadoras introduzidas pelo Projecto e um investimento digno para garantir a sustentabilidade dos resultados;
- A flexibilidade necessária na complementaridade dos sistemas de implementação e monitoramento que pode ser melhor alcançada por meio de uma configuração institucional adequada;
- Garantir que na Escola de Campo do Agricultor (FFS) haja uma abordagem de extensão capaz de treinar e equipar os pequenos agricultores com melhores práticas agrícolas voltadas para a nutrição;
- Preparar planos de trabalho anuais em colaboração com NPC, PCU e LTU;
- Apoiar o monitoramento em tempo real do andamento do projeto e alertar BH e LTO para possíveis problemas que possam resultar em atrasos na implementação;
- Fornecer assessoria técnica conforme necessário para especialistas de projeto, consultores e ajudar a organizar e supervisionar as contribuições dos consultores
- Apoiar a organização de formação regular, incluindo a formação e atualização do formador master, e a coordenação de eventos de alto nível para os interessados;
- Propor uma abordagem para gestão e compartilhamento de conhecimento e para a identificação e disseminação de lições aprendidas
- Fornecer desenvolvimento de capacidade no trabalho para todos os membros da UCP;
- Comunicar, defender e engajar-se no diálogo da política de implementação;
- Apoiar todos os aspectos da execução do dia-a-dia do projeto;
- Prestar assessoria e assistência técnica nas avaliações intermediárias e finais do projeto;
- Apoiar os NPCs na prestação de contas sobre o andamento do projeto e contribuir para o desenvolvimento de PPRs semestrais e PIRs anuais;
- Implementar duas visitas para trocar conhecimentos e experiências com programas de FFS bem-sucedidos em países da região;
OS CANDIDATOS SERÃO AVALIADOS DE ACORDO COM OS SEGUINTES REQUISITOS
MÍNIMOS:
- Licenciatura em áreas relacionadas com economia, ciências sociais, ciências agrárias, desenvolvimento rural, ciências da alimentação, gestão do ambiente, relações e cooperação internacionais, desenvolvimento e/ou outras áreas relevantes;
- Pelo menos 5 anos de experiência em cooperação, projetos de desenvolvimento rural, com comunidades locais e/ou no setor agrícola;
- Conhecimento prático de inglês e conhecimento limitado de um dos outros idiomas da FAO (francês, espanhol, árabe, chinês, russo).
Competências Essenciais da FAO
- Foco nos resultados;
- Trabalho em equipe;
- Comunicação;
- Construindo relacionamentos eficazes;
- Compartilhamento de Conhecimento e Melhoria Contínua.
Critério de seleção
- Extensão e relevância da experiência em projetos rurais;
- Extensão e relevância da experiência em gestão de projetos e, em particular, gestão baseada em resultados;
- Familiaridade com os objetivos estratégicos da FAO e seu alinhamento com os ODS;
- O conhecimento dos sistemas de gerenciamento de projetos da FAO é um ativo.
Critérios de Seleção Adicionais
- O conhecimento da língua portuguesa seria um forte trunfo;
- Experiência em mais do que um local e, em particular, em países de língua portuguesa, incluindo Angola, será uma mais valia.
Convocatória para Manifestações de Interesse – Anúncio de Vaga
Publicação de Emprego 08/Mar/2022
Data de Encerramento 29/Mar/2022, 16:59:00 PM
Unidade Organizacional FRANG
Tipo de Trabalho Oportunidades não-funcionários
Tipo de Requisição Consultor
Nível N/A
Local Principal Angola
Duração 11 meses (com possível extensão)
Número da postagem N/A
AVISO IMPORTANTE: Observe que a data e hora de encerramento exibidas acima são baseadas nas configurações de data e hora do seu dispositivo pessoal
- A FAO está comprometida em alcançar a diversidade da força de trabalho em termos de gênero, nacionalidade, formação e cultura.
- Incentivamos a candidatura de mulheres qualificadas, nacionais qualificados de Membros não representados e sub-representados e pessoas com deficiência.
- Todos os que trabalham para a FAO devem aderir aos mais altos padrões de integridade e conduta profissional e defender os valores da FAO.
- A FAO, como Agência Especializada das Nações Unidas, tem uma política de tolerância zero para condutas incompatíveis com seu status, objetivos e mandato, incluindo exploração e abuso sexual, assédio sexual, abuso de autoridade e discriminação.
- Todos os candidatos selecionados passarão por rigorosas verificações de referência e antecedentes.
- Todas as candidaturas serão tratadas com a mais estrita confidencialidade.
PROCESSO DE CANDIDATURA
Se você tem interesse nesta oportunidade de emprego, não hesite, envie a sua candidatura para o endereço eletrônico indicado abaixo em “Aplicar Agora“.
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