RECRUTAMENTO
Técnico(a) de Vendas
Tarefas:
- Atender clientes presencialmente e via telefone;
- Processa e gerencia pedidos de clientes;
- Processa vendas à vista ou a prazo;
- Cadastra clientes;
- Promove os serviços da empresa;
- Participa da análise de relatórios;
- Administra a carteira de clientes;
- Fazer contatos com clientes potenciais e existentes.
Responsabilidades:
- Atingir ou exceder as cotas de vendas;
- Gestão da comercialização dos serviços;
- Atendimento de qualidade ao cliente;
- Criar de uma base de clientes;
- Fornecer serviço e atenção personalizada aos clientes;
- Manter registros de todas das interações com os clientes.
O que esperamos do(a) candidato(a):
- Participar da elaboração das estratégias de marketing;
- Desenvolver técnicas de vendas;
- Educar os clientes por meio de explicações detalhadas e/ou demonstrações.
- Analisar as estatísticas de vendas e determinar os requisitos de potencial de vendas e stocks.
- Acompanhar regularmente as preferências dos clientes.
Competências: habilidades em negociação; boa capacidade de comunicação oral e escrita; disponibilidade para alterações no horário de trabalho.
Características/Personalidade: pessoa ambiciosa, honesta; sincera; discreta; responsável; organizada; disposta; educada; simpática; com iniciativa; criativa; dedicada; humilde; ambicioso; que aceita críticas.
PROCESSO DE CANDIDATURA
Se você tem interesse nesta oportunidade de emprego, não hesite, envie a sua candidatura para o endereço eletrônico indicado abaixo em “Aplicar Agora“.
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