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Assistente de RH

Ango
RECRUTAMENTO

 

Resumo do Cargo:

O Assistente de Recursos Humanos desempenha um papel crucial na organização, auxiliando nas atividades diárias do departamento de RH. O profissional será responsável por apoiar os processos de recrutamento, seleção, treinamento e desenvolvimento, administração de pessoal e demais atividades relacionadas à gestão de pessoas. O Assistente de RH deve ter excelentes habilidades de comunicação, capacidade de lidar com informações confidenciais de forma ética e trabalhar em equipe.

Responsabilidades:

  1. Auxiliar no processo de recrutamento e seleção, incluindo a divulgação de vagas, triagem de currículos, agendamento de entrevistas e realização de testes.
  2. Participar da integração de novos funcionários, fornecendo informações sobre benefícios, políticas e procedimentos internos.
  3. Manter registros atualizados dos funcionários, garantindo a precisão e confidencialidade das informações.
  4. Auxiliar na administração de benefícios, como plano de saúde.
  5. Apoiar o desenvolvimento de programas de treinamento e capacitação dos colaboradores.
  6. Colaborar com a equipe de RH na elaboração e implementação de políticas e procedimentos internos.
  7. Responder às consultas dos funcionários sobre questões relacionadas a benefícios, folha de pagamento, licenças e outras políticas.
  8. Manter-se atualizado sobre as leis trabalhistas e regulamentações aplicáveis em Angola, garantindo que a organização esteja em conformidade com as mesmas.
  9. Apoiar na elaboração e atualização de contratos de trabalho e demais documentos relacionados à gestão de pessoal.

Qualificações:

  1. Formação acadêmica em Administração de Empresas, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou área relacionada.
  2. Conhecimento das leis e regulamentações trabalhistas em Angola.
  3. Experiência prévia em funções administrativas ou de suporte em RH é desejável.
  4. Habilidades de comunicação verbal e escrita claras e eficazes.
  5. Capacidade de lidar com informações confidenciais de forma ética e profissional.
  6. Bom conhecimento de ferramentas de informática, como pacote Office.
  7. Capacidade de trabalhar em equipe e de forma colaborativa.
  8. Atenção aos detalhes e habilidades organizacionais.

Como ter sucesso no cargo:

Para ter sucesso como Assistente de Recursos Humanos, é importante desenvolver as seguintes habilidades e competências:

  1. Demonstrar uma forte ética de trabalho e comprometimento com a confidencialidade das informações.
  2. Ser pró-ativo e capaz de lidar com múltiplas tarefas simultaneamente.
  3. Desenvolver habilidades de comunicação eficazes para interagir com funcionários de diferentes níveis hierárquicos.
  4. Manter-se atualizado sobre as mudanças nas leis trabalhistas e regulamentações em Angola.
  5. Ter bom senso de organização e capacidade de priorizar tarefas de forma eficiente.
  6. Demonstrar empatia e habilidades interpessoais para lidar com situações sensíveis e complexas.
  7. Ser capaz de trabalhar em equipe e colaborar

 

PROCESSO DE CANDIDATURA

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