COORDENADOR DE ATIVOS E INVENTÁRIO

Descrição de funções

A Weatherford tem uma excelente oportunidade para um experiente Coordenador de Ativos e Inventário se juntar à equipe em Luanda, Angola.

O Coordenador de Ativos e Inventário é responsável por manter registros precisos do inventário de ativos e materiais, fornecer informações de status sobre os pedidos atuais e compilar a documentação dos materiais disponíveis.

Principais responsabilidades

Operações

• Reconcilie discrepâncias de estoque e relate irregularidades.
• Compile informações sobre recebimentos de estoque, desembolsos, saldos e custos.
• Estoque e emissão de materiais e mercadorias.
• Garanta um inventário preciso por meio do processamento oportuno de transações.
• Decomponha e reclassifique ativos com precisão.
• Manter relações de ativos pai/filho.
• Execute relatórios diários de contagem cíclica e explique as variações.
• Prepare e participe de contagens anuais de ativos.

Segurança, Proteção e Conformidade

• Manter os mais altos padrões de governança corporativa e conduta ética.
• Cumpra as políticas de Segurança, Conformidade e HSE da empresa.
• Priorize a qualidade, saúde e segurança, proteção e proteção ambiental.
• Buscar a melhoria contínua nas práticas de SSMA.

Qualidade

• Manter familiaridade com as políticas de Qualidade da empresa.
• Participar ativamente da conformidade e melhoria do Sistema de Gestão.
• Comunicação e Responsabilidade Financeira.
• Mantenha comunicações eficazes com todas as partes interessadas.
• Pratique a responsabilidade financeira em todos os aspectos da função.

Experiência necessária

• 2-3+ anos de experiência em inventário geral.
• Petróleo e gás ou experiência em fabricação é preferível.
• Capacidade de multitarefa.
• Conhecimentos de informática proficientes, especialmente Excel.
• Forte comunicação verbal e escrita.
• Excelentes habilidades na língua inglesa – escrita e falada.
• Excelentes habilidades organizacionais.
• Estilo de trabalho colaborativo.
• Forte atenção aos detalhes.

Visão geral da empresa
A Weatherford é uma empresa líder global em serviços de energia. Nossos especialistas de classe mundial fazem parceria com os clientes para otimizar seus recursos e realizar todo o potencial de seus ativos. Em todos os nossos locais de operação, incluindo instalações de fabricação, pesquisa e desenvolvimento, serviços e treinamento, os operadores nos escolhem para soluções estratégicas que agregam eficiência, flexibilidade e responsabilidade a qualquer operação de energia.

Estamos focados no desenvolvimento de tecnologia, soluções digitais e na definição de nossa presença no novo espaço de energia. Nossa capacidade de fornecer soluções integradas em nossos segmentos será fundamental para o crescimento de nossas operações principais e a transição energética.

Os produtores de energia enfrentam desafios únicos todos os dias, por isso é nosso trabalho criar soluções que aumentem a segurança, simplifiquem as operações e sustentem o tempo de atividade para atingir ou superar suas metas. Operamos em todo o cenário global de energia, empregando alguns dos melhores talentos diversificados do setor. Na Weatherford, entendemos o valor que cada indivíduo traz para a mesa. Celebramos a diversidade em todas as suas formas e estamos imensamente orgulhosos de nossa força de trabalho. Convidamos você a se juntar à nossa equipe apaixonada, talentosa e de classe mundial.

Quando você se junta à Weatherford, você se sente instantaneamente conectado a algo maior – uma comunidade que é fundamentada por nossos valores fundamentais e motivada a criar soluções inovadoras para nossos clientes. Celebramos os sucessos uns dos outros, crescemos juntos e aprendemos uns com os outros constantemente. Individualmente, somos impressionantes. Juntos, somos imparáveis. Nós somos um Weatherford.

A Weatherford oferece remuneração competitiva, um programa abrangente de benefícios e oferece uma carreira desafiadora e enriquecedora, com um equilíbrio saudável de estrutura e flexibilidade para traçar seu próprio curso.

Weatherford é um empregador de oportunidades iguais. As decisões de emprego são tomadas independentemente de raça, cor, religião, origem nacional ou étnica, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, deficiência, status de veterano protegido ou outras características protegidas por lei.