A principal responsabilidade desta posição é dar suporte à equipe de fabricação de Angola em resposta rápida para prazos curtos de produtos fabricados. Fornece suporte técnico à fabricação para garantir a execução segura do trabalho que atenda aos objetivos de engenharia, qualidade e produtividade. Esta posição se concentrará em:
- Revisão (e resolução) de desenhos de engenharia para fabricações e montagens
- Projetar ferramentas, gabaritos e acessórios necessários para a montagem eficiente de componentes
- Trabalho Padrão e Processos de Trabalho na Fabricação
Deveres e responsabilidades
Responsabilidades – Desenhos de engenharia
- Revise os desenhos de engenharia para garantir a capacidade de fabricação de fabricações e montagens
- Estabelecer contato com a engenharia para resolver problemas com a documentação de engenharia, como peças ausentes em BOMs, peças erradas em BOMs, desenhos incompletos ou pouco claros
- Participar de revisões de design de produtos e avaliação de novos materiais
Responsabilidades – Projetar ferramentas, gabaritos e acessórios
- Projetar gabaritos de ferramentas e acessórios conforme necessário para dar suporte a um trabalho seguro e eficiente
- Trabalhar com terceirização e/ou oficina mecânica para adquirir
- Escreva instruções de trabalho e treine os funcionários sobre o uso correto de equipamentos, etc.
Responsabilidades – Trabalho Padrão
- Revisar e aprovar ECO/ECR’s dentro do PLM para garantir o fluxo de trabalho adequado
- Documentar procedimentos de trabalho padrão
- Garantir que o trabalho padrão seja implementado corretamente
- Realizar estudos de tempo e movimento. Corrigir/atualizar roteadores conforme necessário
- Identificar melhorias para melhorar a segurança e a produtividade
Outras responsabilidades
- Auxiliar na implementação dos princípios de manufatura enxuta em áreas de trabalho atribuídas, incluindo 6S, trabalho padrão, quadros QDIP, gerenciamento visual, mapeamento do fluxo de valor, benchmarking, manutenção preventiva total, design de célula de trabalho, fluxo de estoque e outros objetivos de excelência operacional.
- Demonstrar e ensinar as políticas da empresa sobre padrões operacionais, segurança, manutenção, qualidade e controle de custos.
- Revise ECR, ECO, NCR, BOM, desenhos para garantir o projeto para fabricação
- Liderar atividades de melhoria de custos em todas as áreas de trabalho atribuídas.
- Manter boas relações de trabalho, coordenar/integrar-se com o pessoal da loja, escrever relatórios.
Responsabilidades de supervisão
- Este cargo não tem responsabilidade de supervisão.
- O cargo exige fortes qualidades de liderança e capacidade de trabalhar em diversas funções empresariais para garantir a conclusão do trabalho no prazo.
Qualificações necessárias
- Bacharelado ou formação e experiência equivalentes.
- Mínimo de cinco anos de experiência em fabricação de grandes componentes fabricados.
- Mínimo de 3 anos de experiência com operações de máquinas, fabricação e montagem
- Mínimo de 3 anos de experiência com sistemas ERP
- Mínimo de 3 anos de experiência em padrões GD&T
- Mínimo de 1 ano de experiência com AutoCAD ou Solid Works.
- Capacidade demonstrada de ler e interpretar desenhos complexos
- Use software padrão do Office, como Microsoft: Word, Excel e Power Point
DESEJADO
- Graduação em Engenharia ou graduação em usinagem técnica
- Habilidades em Enovia, PeopleSoft e AutoCAD
- Dez anos de experiência em fabricação de grandes componentes fabricados.
- Treinamento ou experiência prática em fundamentos de Excelência Operacional, incluindo 6S, Trabalho Padrão e Gestão Visual.
Conhecimento, Habilidades, Capacidades e Outras Características
- Conhecimento das etapas apropriadas para resolução analítica de problemas.
- Capacidade de estabelecer e manter relações de trabalho cooperativas.
- Capacidade de trabalhar em equipe, permanecendo atento às ideias, reconhecendo responsabilidades e participando ativamente com outros para realizar tarefas e atingir as metas desejadas.
- Trata os outros de forma justa e com respeito.
- Conhecimento das políticas, regras, regulamentos, objetivos de negócios, visão, estrutura organizacional, cultura, filosofia, princípios operacionais e valores do departamento, etc.
- Capacidade de estabelecer e manter prioridades de projetos.
- Busca novas experiências de aprendizagem.
- Identifica o que precisa ser feito e age antes de ser solicitado ou exigido.
Condições de trabalho
Esta posição é considerada TRABALHO DE ESCRITÓRIO (60%) e CHÃO DE FÁBRICA (40%), que é caracterizada da seguinte forma.
- Quase exclusivamente em ambientes fechados durante o dia e ocasionalmente à noite.
- Exposição ocasional à poeira do ar no local de trabalho.
- A superfície de trabalho é estável (plana).
Atividade Física/Requisitos
As demandas físicas descritas aqui são representativas daquelas que devem ser atendidas por um funcionário para desempenhar com sucesso as funções essenciais deste trabalho. Acomodações razoáveis podem ser feitas para permitir que indivíduos com deficiências desempenhem as funções essenciais.Esta posição é considerada trabalho LEVE .OCASIONALFREQUENTECONSTANTE
- Levante até 20 libras
- Escalar, abaixar, ajoelhar, agachar e alcançar
- Levante até 10 libras
- De pé
- Movimentos repetitivos de braços e mãos
- Sente-se com as costas apoiadas
