Gerente Nacional Assistente

Seleção 4.0, uma empresa tecnológica de Busca e Seleção com sede na Suíça, especializada na caça de candidatos à gerência de médio porte em todo o mundo, está procurando:

Gerente Nacional Assistente

para uma empresa multinacional, fornecedor líder no negócio Horeca.

Missão

Reportando-se ao Country Manager, planeja e coordena o dia-a-dia do negócio no país, com o objetivo de permitir que a empresa atinja seus objetivos gerais de vendas e lucros. Ele sempre busca novas oportunidades e soluções, garantindo a entrega de todas as tarefas operacionais e de desenvolvimento de negócios, a fim de assumir o papel de Country Manager em poucos meses.

Principais responsabilidades

• Planeia e dirige as atividades da organização no país para atingir as metas e padrões acordados para o desempenho financeiro e comercial, qualidade, cultura e adesão legislativa;
• Coordena as atividades do Gerente Comercial, Gerente de Operações, Gerente Financeiro, Gerente de RH, Diretor de Serviços Gerais e Gerente de Almoxarifado;
• Responsável pela recuperação direta para todos os Clientes que pagam localmente e pelo pagamento dos principais Fornecedores;
• Responsável pelo correto cumprimento das regras de segurança de acordo com as políticas da empresa e do cliente;
• Revisa relatórios semanais e mensais de status do projeto e avalia se os cronogramas ou planos atenderão às metas do projeto;
• Gerencia e treina vários membros subordinados da equipe abordando reclamações e resolvendo problemas;
• Fornece liderança eficaz por meio de supervisão, avaliação, desenvolvimento e orientação;
• Executa os processos da empresa com sucesso para garantir 100% de conformidade, garante que as metas anuais de desempenho sejam atingidas ou superadas;
• Supervisiona as operações de Finanças e Contabilidade;
• Analisa e comenta as demonstrações financeiras periódicas e é responsável pelo P&L.

Conhecimento e experiência

• Bacharelado, MBA é uma vantagem;
• Experiência mínima de 5 anos nas Empresas Horeca;
• Experiência em empresas multinacionais e em papéis de liderança;
• Bom conhecimento dos mercados internacionais.

Principais competências

• Disponibilidade para se mudar para Angola;
• Liderança e energia;
• Excelentes habilidades de gestão;
• Habilidades de tomada de decisão e resolução de problemas;
• Orientado a objetivos, orientado a resultados;
• Fluência em inglês;
• Bons conhecimentos de MSOffice.

Local de trabalho: Angola