2 posições disponíveis, uma em Uige e outra em Ndalatando

Função

Contribuir à difusão das boas practicas entre a população associadas à mudança de comportamento no sector da água.

Requisitos

• Formação universitária superior preferencialmente em ciências da comunicação, comunicação social, educação social, sociologia, psicologia social e áreas afins;
• Será considerada mais valia formação específica em comunicação e ferramentas de comunicação para o desenvolvimento, preferencialmente metodologia de estudo de Comportamentos, Atitudes e Práticas (CAP), inquéritos de audiência, inquéritos de marketing, conceção de campanhas de comunicação, entre outros;
• Experiência comprovada de trabalho em projetos sociais envolvendo Campanhas de Informação, Educação e Comunicação para mudança de comportamento por pelo menos 5 anos, preferencialmente em coordenação;
• Experiência profissional comprovada na área da comunicação e visibilidade há pelo menos 2 anos (produção de conteúdos, trabalho com media, plataformas online e redes sociais);
• Experiência na elaboração de estudos: elaboração de instrumentos metodológicos, coordenação, análise e relatório final.
• Experiência no envolvimento e mobilização de Organizações da Sociedade Civil (OSCs), Autoridades Tradicionais e lideranças locais;
• Experiência em planejamento e implementação de treinamentos. Será uma mais valia ter um Curso de Formação de Formadores.
• Experiência em coordenação de equipes de trabalho.
• Experiência na elaboração e controle de orçamentos.
• Bom domínio da língua portuguesa falada e escrita;
• Fluência em outras línguas nacionais é uma vantagem;
• Domínio informático (word, excel, power point, internet) ao nível do utilizador;
• Conhecer ferramentas de edição gráfica é uma vantagem;
• Saber trabalhar com SPSS é uma vantagem (SPSS – Statistical Package for the Social Sciences é um software de aplicação científica para análise em Ciências Sociais);
• Capacidade de analisar problemas de forma crítica e apresentar soluções sólidas;
• Forte capacidade de trabalho em equipa;
• Autonomia e dinamismo para a realização das atividades de sua responsabilidade.