Técnico em Recursos Humanos / Administrativo

Buscamos um profissional que tenha já uma vivência com a área administrativa e Recursos Humanos, de preferência que tenha noção da Lei Geral do Trabalho.

Requisitos:

➢ Experiência em lançamentos salariais;

➢ Nível de escolaridade mínimo: 12º Ano;

➢ Conhecimentos sobre LGT;

➢ Português escrito e falado corretamente;

➢ Noções de Sistemas de Ponto Eletrônico será um diferencial;

➢ Bons conhecimentos de informática na ótica do utilizador em ambiente Windows: Word, Excel, Outlook.

Características da Função:

➢ Processamento salarial e tarefas adjacentes;

➢ Elaboração de contratos de Trabalho e outros documentos relacionados;

➢ Relatórios diversos;

➢ Admissões, Demissões e rotinas relacionadas;

➢ Outras tarefas administrativas.