A Associação dos Países Africanos Produtores de Diamantes (ADPA) é uma organização intra-governamental que representa os interesses de alguns dos principais países africanos produtores de diamantes, bem como daqueles com potencial de produção de diamantes. Fundada em 2006, por meio da Declaração de Luanda, a ADPA oferece uma plataforma estratégica para a cooperação e coordenação entre seus estados membros, promovendo uma indústria diamantífera africana sus-tentável e dinâmica que contribui para a estabilidade e prosperidade.
AADPA tem a sua sede em Luanda, República de Angola.
Gestor de Finanças e Compras Baseado em Luanda, Angola
Procuramos um gestor financeiro que inclua os subsectores da contabilidade, da tesouraria e das compras. O gestor será responsável pelos registos contabilísticos e patrimoniais no programa informático da Organização.
Preparação das contas da organização, elaboração de relatórios e análise financeira das contas. Supervisão das actividades dos subsectores e participação na preparação do orçamento da organização e sua execução. Comunicação com os Estados-Membros para gerir e negociar dívidas e participar no desenvolvimento de políticas que afectam a área.
O gestor financeiro responde perante a Directora adjunta para o Suporte Operacional.
Estamos à procura de um gestor financeiro para supervisionar a gestão financeira e a função de aprovisionamento da associação.
O gestor será responsável pelo desenvolvimento de planos finan-ceiros e orçamentos para orientar a estratégia financeira e a tomada de decisões da organização. Além disso, ele cuidará da gestão de contas activos e registos financeiros em um ambiente informatizado. Isto implica a preparação de declarações financeiras, a análise de dados financeiros, e a prestação de informações sobre o desempenho financeiro da organização.
O Gestor de Finanças e Compras será também responsável pela supervisão das actividades de contabilidade, salários, cobrança de quotas, aprovisionamento e logística, incluindo o desenvolvimento de políticas de gestão relacionadas à área.
Principais áreas de responsabilidade:
• Participar no planeamento, execução e controlo do orçamento, bem como do sistema de aprovi-sionamento e logística da ADPA;
• Validar o processamento salarial e assegurar o cumprimento das normas legais e fiscais aplicáveis, bem como o cumprimento das normas e regulamentos de segurança social em vigor na República de Angola;
• Identificar oportunidades de redução de custos e melhoria da eficiência operacional;
• Preparar a conta da organização para auditorias internas e extemas;
• Supervisionar o saldo da conta, incluindo o registo de pagamentos e recebimentos;
• Preparar periodicamente as reconciliações bancárias da ADPA;
• Assegurar o pagamento pontual de todos os impostos e taxas a cargo da ADPA;
• Assegurar a conservação e manutenção em bom estado dos bens da ADPA e em particular do seu património;
• Proceder ao inventário periódico do património da ADPA;
• Efectuar a cobrança das contribuições financeiras anuais dos Estados Membros;
• Preparar os relatórios contabilísticos e financeiros mensais e anuais da ADPA, incluindo Contabilidade geral e analítica para a gestão dos custos, das existências e dos salários, em conformidade com as normas internacionais de contabilidade aplicáveis e com as políticas e procedimentos da ADPA;
• Gestão do(s) sistema(s) contabilístico(s) e apoio informático, incluindo a gestão de gestão dos pres-tadores de serviços;
• Desenvolvimento e implementação de políticas para o departamento e aplicação de controlos in-ternos;
• Executar outras tarefas administrativas, delegadas pela direcção da Associação. Qualificações e experiência
• Licenciatura/Pós-graduação na especialidade de Gestão de Empresas, Contabilidade e Finanças ou Contabilidade e Auditoria ou Contabilidade e Fiscalidade;
• Mínimo de 5 anos de experiência numa posição de liderança em gestão financeira;
• Mínimo de 5 anos de experiência na realização de trabalhos contabilísticos e fiscais, preparação de relatórios anuais;
• Conhecimentos comprovados mediante certificados em matéria de fiscalidade nacional;
• Conhecimentos e prática comprovada na utilização da aplicativo Microsoft Excel e outros programas informáticos em uso na ADPA;
• Domínio da legislação fiscal angolana;
• Experiência e conhecimento de aplicativos ERP de Contabilidade (primavera, saque e outros);
• Conhecimento comprovado das normas internacionais de contabilidade;
• Estar inscrito num organismo profissional de contabilidade nacional e/ou na Ordem dos Profissionais de Contabilidade de Angola (OCPCA);
• Ter sólidos conhecimentos de logística e gestão de compras, gestão da cadeia de abastecimento;
• Fluência em pelo menos 1 língua oficial da Associação.
Competências exigidas
• Excelente comunicação escrita e verbal, incluindo competências de redação técnica;
• Competências técnicas avançadas em finanças e logística;
• Experiência na preparação de relatórios técnicos pormenorizados e apresentações técnicas;
• Capacidade de liderança e de resolução de problemas;
• Excelentes competências interpessoais;
• Capacidade de inovação e desenvolvimento.
Os candidatos interessados que satisfaçam os requisitos são convidados a apresentar a sua candidatura por email, incluindo CV detalhado e cópias de documentos de identidade certificados e habilitações literárias numa das três línguas oficiais da ADPA: inglês, português e francês.
Especialista em Marketing e parcerias Baseado em Luanda, Angola
Estamos à procura de um Especialista em Marketing e Parcerias para coordenar os projectos de desenvolvimento da nossa organização e as funções executivas relacionadas com a marca, os es-tudos de mercado e as análises.
Além disso, o especialista será responsável pela coordenação e gestão das tarefas relacionadas com as relações com os clientes/parceiros.
O especialista será tam-bém responsável pela realização de todos os estudos técnicos e análises que promovam os objec-tivos da ADPA, pela promoção das actividades da associação junto de um público mais vasto através da imprensa escrita e das redes sociais, bem como pela facilitação de programas de reforço de ca-pacidades e de intercâmbio de conhecimentos destinados a aumentar a cooperação entre os órgãos da ADPA e as partes interessadas relevantes em toda a cadeia de valor dos diamantes.
O Especialista em Marketing e Parcerias responde perante a Directora Adjunta de Planeamento e Estratégia.
Principais áreas de responsabilidade:
• Coordenar o desenvolvimento e a implementação de iniciativas, projectos e actividades de marketing e de parceria que promovam sinergias entre os órgãos da ADPA e congreguem recursos, respeitando os requisitos, orientações, políticas e restrições orçamentais pré-definidos para promover as actividades da ADPA, conforme estabelecido no plano anual.
• Realizar estudos de mercado para obter informações sobre o comportamento dos consumidores, suas preferências e as tendências do sector. Esta pesquisa envolve inquéritos aos clientes, grupos de reflexão e análise de dados para optimizar as campanhas e estratégias de marketing.
• Supervisionar a monitorização, análise e previsão das tendências de mercado que afectam a in-dústria diamantífera mundial, a fim de apresentar recomendações de medidas de atenuação a serem adotadas pelos Estados membros e observadores da ADPA.
• Monitorizar regularmente os desenvolvimentos do mercado e o panorama tecnológico para identi-ficar tendências emergentes, inovações e rupturas que possam impactar os Estados membros da ADPA, observadores e organizações associadas.
• Identificar e cultivar parcerias estratégicas entre a ADPA e as principais organizações no sector diamantífero mundial.
• Servir como principal ponto de contacto entre a ADPA e as organizações parceiras.
• Assegurar respostas atempadas a pedidos de informação e solicitações, especialmente da Direc-tora Executiva Adjunta de Planeamento e Estratégia e das partes interessadas da ADPA.
• Identificar novos mercados e oportunidades para os países membros e desenvolver estratégias em colaboração com os estados membros para a entrada e expansão no mercado.
• Conceber e executar estratégias para promover a marca da associação e suas actividades.
• Organizar e participar em feiras, exposições e eventos do sector diamantífero para aumentar a vi-sibilidade e apresentar o trabalho e os projectos da associação.
• Criar conteúdos atraentes, como artigos, vídeos, postagens, etc., para o site da ADPA e plataformas de mídia social, a fim de promover as actividades da associação. Além disso, realizar a manutenção e a actualização dos canais digitais e dos meios de comunicação impressos.
• Analisar e avaliar a eficácia das actividades de marketing e promoção através da análise de dados e melhorar a comunicação entre a associação e as suas várias partes interessadas.
Qualificações e experiência:
• Licenciatura em administração de empresas/gestão de empresas/economia/marketing • Mínimo de 5 anos de experiência profissional em análise e pesquisa de mercado, marketing, bran-ding ou gestão de projectos em áreas relacionadas
• Experiência na gestão de relações com clientes e parcerias
• Conhecimentos de gestão empresarial
• Forte experiência em publicidade e branding, marketing ou profissionais dos media
• Fluência em pelo menos uma das línguas oficiais da APDA
Competências necessárias
• Comunicação escrita e verbal, incluindo competências de redação técnica
• Conhecimentos em matéria de criação de conteúdos, nomeadamente para meios digitais e impres-sos
• Capacidade para efectuar estudos técnicos
• Capacidade de realizar análises de custo/benefício de projectos mineiros.
• Desenvolvimento de casos de negócios
• Domínio de técnicas e métodos de modelação
• Competências técnicas avançadas em análise e pesquisa de mercado
• Experiência na preparação de relatórios pormenorizados e apresentações técnicas
• Capacidade de liderança
• Excelentes competências interpessoais
Os candidatos interessados que satisfaçam os requisitos são convidados a apresentar a sua candidatura por email, incluindo CV detalhado e cópias de documentos de identidade certificados e habilitações li-terárias numa das três línguas oficiais da ADPA: inglês, português e francês.
Prazo de candidatura: O prazo de candidatura termina às 15h00 de sexta-feira, 19 de abril de 2024.
Especialista em Recursos Humanos, Direito e Comunicação Baseado em Luanda, Angola
Estamos à procura de um Especialista em Recursos Humanos, assuntos jurídicos relacionados ao Direito do Trabalho e comunicação, para coordenar os projectos e funções executivas da nossa organização, relacionadas à gestão de Recursos Humanos e contratos de trabalho. Isso inclui todos os aspectos do trabalho, manter relações com os trabalhadores e assumir a responsabilidade pela comunicação, desenvolvimento e parcerias internas e externas.
O especialista será também encar-regado de desenvolver políticas dentro da sua área de responsabilidade.
O especialista em recursos humanos, assuntos jurídicos e comunicações reportará directamente à Directora executiva adjunta de suporte operacional.
Principais áreas de responsabilidade:
• Coordenar todas as actividades relacionadas com os Recursos Humanos, incluindo recrutamento, selecção, gestão do desempenho, formação, relações com os funcionários, processos disciplinares, desenvolvimento de liderança, e descrição das funções, etc.
• Desenvolver e revisar regularmente políticas e procedimentos de RH alinhadas com a estratégia da associação.
• Elaborar e apresentar relatórios sobre a actividade geral dos recursos humanos semanal e men-salmente.
• Gerir os planos de saúde e bem-estar dos funcionários da ADPA, incluindo contratação, alteração e cessação de políticas.
• Manter registos e ficheiros precisos dos funcionários.
• Prestar aconselhamento jurídico e gerir assistência jurídica externa conforme necessário.
• Manter-se actualizado sobre alterações relevantes nos estatutos legais, regulamentos e políticas relacionadas a RH e direito das sociedades.
• Apoiar a Direcção Executiva na definição da estratégia e dos objectivos globais da ADPA, emitindo pareceres relacionados à sua área de especialização.
• Desenvolver e garantir o uso de plataformas de comunicação interna e externa.
• Desenvolver e implementar um plano de comunicação para a ADPA.
• Coordenar a participação em projectos estratégicos da ADPA, contribuindo para a melhoria contínua e desenvolvimento das políticas e processos da ADPA.
• Desempenhar outras funções afins atribuídas. Qualificações e experiência
• Licenciatura/Mestrado em Direito ou Recursos Humanos;
• Experiência de mais de 5 anos em funções de gestão de recursos humanos ou em direito do tra-balho no sector mineiro;
• Conhecimentos das ferramentas do Microsoft Office, do software primavera e de outros softwares relacionados;
• Fluência em pelo menos uma língua oficial da ADPA;
• Possuir um certificado profissional em caso de formação em Direito, e uma especialidade em Direito do Trabalho;
• Para os candidatos com formação em Recursos Humanos, é essencial possuir uma experiência relevante em assuntos jurídicos e conhecimento sólido na área da legislação laborai e comercial.
Competências exigidas:
• Excelentes capacidades de organização e atenção aos pormenores em matéria de gestão de re-cursos humanos e questões jurídicas;
• Conhecimentos de direito do trabalho e direito comercial;
• Comunicação escrita e verbal, incluindo competências de redacção técnica e apresentações;
• Excelentes competências interpessoais;
• Capacidade de liderança e de resolução de problemas;
• Capacidade de inovação e desenvolvimento.
Os candidatos interessados que satisfaçam os requisitos são convidados a apresentar a sua candidatura por email, incluindo CV detalhado e cópias de documentos de identidade, certificados, e habilitações literárias numa das três línguas oficiais da ADPA: inglês, português e francês.
Prazo de candidatura: O prazo de candidatura termina às 15h00 de sexta-feira, 19 de abril de 2024.
Gestor de Desenvolvimento Sustentável e Conformidade
Baseado em Luanda, Angola
Estamos à procura de um Gestor de Desenvolvimento Sustentável e Conformidade para implementar iniciativas estratégicas, projectos e actividades destinadas a promover os objectivos da ADPA em toda a cadeia de fomecimento de diamantes.
Além disso, o gestor será responsável por impulsionar e encorajar a adesão aos requisitos do Sistema de Certificação do Processo de Kimberley (KPCS) e de outros fóruns regionais e internacionais por parte dos Estados membros e observadores da ADPA.
O Gestor de Desenvolvimento Sustentável e Conformidade responderá perante a Directora Executiva Adjunta de Planeamento e Estratégia.
Principais áreas de responsabilidade:
• Desenvolver e implementar planos, estratégias e iniciativas para criação do valor acrescentado e beneficiação local nos Estados membros e observadores da ADPA ao longo da cadeia de fomeci-mento de diamantes.
• Implementar iniciativas estratégicas de forma integrada nos Estados membros e observadores, definindo estratégias e acções para atingir os objectivos da ADPA.
• Colaborar com os Estados Membros e observadores para desenvolver e promover a harmonização e adopção de políticas, estratégias e melhores práticas de mineração sustentável e responsável.
• Facilitar o desenvolvimento de capacidades organizando programas de formação e intercâmbio de conhecimentos entre os Estados Membros, observadores e parceiros sobre assuntos relevantes.
• Desenvolver estudos de viabilidade financeira e técnica para projectos ao longo da cadeia de for-necimento de diamantes nos Estados Membros e observadores.
• Monitorizar, avaliar e promover o cumprimento das normas e regulamentos internacionais sob ju-risdição da ADPA recomendando acções correctivas.
• Participar em reuniões plenárias, grupos de trabalho e missões ou visitas de revisão organizadas e promovidas pela ADPA, pelo Processo de Kimberley e por outras instâncias regionais e interna-cionais.
• Estabelecer relações de trabalho e promover a colaboração com os membros e observadores do Processo de Kimberley.
• Harmonizar a recolha das posições dos Estados Membros sobre questões que afectam o sector diamantífero para apresentação ao Processo de Kimberley e por outros fóruns regionais e intema-cionais. Desempenhar quaisquer outras funções atribuídas.
Qualificações e experiência:
• Licenciatura/Mestrado em Geologia/Geociências/Economia/Mineração/ Engenharia/Ciências Naturais/Gestâo de Empresas;
• Experiência mínima de 5 anos em gestão de projectos/quadro político ou conformidade;
• Experiência mínima de 5 anos no sector mineiro, de preferência na indústria diamantífera;
• Fluência em pelo menos uma língua oficial da ADPA;
• Conhecimento da indústria internacional de diamantes;
• Experiência nos protocolos e processos do Processo de Kimberley será uma mais valia;
• Comunicação escrita e verbal, incluindo conhecimentos técnicos.
Competências necessárias:
• Domínio de técnicas e métodos de modelação;
• Experiência na preparação de relatórios pormenorizados e apresentações técnicas;
• Competências técnicas avançadas em exploração mineira, exploração diária e análise de mer-cado;
• Capacidade de liderança e de resolução de problemas;
• Excelentes competências interpessoais;
• Capacidade de inovação e desenvolvimento;
• Capacidade de realizar análises de custo/benefício de projectos técnicos;
• Desenvolvimento de casos de negócios;
• Competências técnicas avançadas em análise de mercado.
Os candidatos interessados que satisfaçam os requisitos são convidados a apresentar a sua candidatura por email, incluindo CV detalhado e cópias de documentos de identidade, certificados e habilitações literárias numa das três línguas oficiais da ADPA: inglês, português e francês.
Prazo de candidatura: O prazo de candidatura termina às 15h00 de sexta-feira, 19 de abril de 2024
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