Gerente de Planta – Detergente

O Gerente de Fábrica – Detergente supervisiona o processo de produção e coordena todas as atividades para garantir recursos suficientes disponíveis. Além de garantir que os bens e serviços sejam produzidos de forma segura, econômica e dentro do prazo e que atendam aos padrões de qualidade exigidos.

• Dirige todos os aspectos das operações de negócios, incluindo compras, programação, fabricação, armazenamento, envio/recebimento, garantia de qualidade e atendimento ao cliente.
• Controle de todos os aspectos operacionais, incluindo crescimento de receita, lucro, operações e produção, qualidade, desenvolvimento de produção da planta, saúde e segurança, finanças e conformidade dentro dos limites atribuídos
• Preparar um plano anual de fabricação e diretrizes políticas para impulsionar o desempenho das principais áreas de resultados nas atividades de produção e no monitoramento contínuo da implementação.
• O ideal é garantir que as unidades de fabricação melhorem as eficiências padrão em termos de eficiência da máquina, rendimento de materiais, mão de obra e custos indiretos em relação ao orçamento.
• Implemente um sistema de monitoramento de desempenho da planta que inclua os principais indicadores de desempenho que abrangem fabricação, engenharia, garantia de qualidade, níveis de mão de obra e finanças.
• Supervisionar o gerenciamento econômico de toda a consistência dos serviços de transporte terceirizados com os níveis de custos orçados.
• Desenvolver e nutrir uma força de trabalho dinâmica e competente por meio de uma cultura robusta voltada para o desempenho.
• Trabalha para garantir que as metas financeiras da instalação sejam cumpridas, incluindo rentabilidade mensal e metas de EBITDA.
• Trabalha com o Gerente da Planta para garantir que as atividades operacionais e ações táticas da instalação sejam executadas para que o capital de giro da planta seja gerenciado adequadamente.
• Fornece informações a vários funcionários corporativos prontamente, incluindo requisitos de relatórios diários/semanais/mensais e outras solicitações de informações ad hoc.
• Pesquisa frequentemente oportunidades de redução de custos, liderando e monitorando todo o progresso na captura de oportunidades de economia.
• Supervisiona toda a gestão de funcionários, ao mesmo tempo que é um defensor da segurança nas instalações.
• Aplica todas as políticas da empresa, incluindo políticas de segurança, produção, qualidade, vendas, recursos humanos, atendimento ao cliente e contabilidade.
• Monitora as necessidades de equipamentos da instalação e garante que a equipe técnica esteja trabalhando para manter os equipamentos e instalações físicas da empresa em bom estado de conservação.
• Compreende os aspectos técnicos dos processos de fabricação da instalação para fornecer suporte ao pessoal do departamento.
• Avalia constantemente a eficiência operacional da instalação e busca oportunidades para melhorar economicamente os processos.
• Implementa, impulsiona e sustenta iniciativas importantes que apoiam os objetivos estratégicos da planta.
• Impulsiona práticas de padronização em toda a organização que se alinham com outras filiais.
• Garante que os padrões de qualidade sejam compreendidos e atendam aos limites aceitáveis ​​no processo de fabricação e distribuição. Garante que as políticas e a documentação estejam atualizadas e que a instalação esteja em conformidade com os requisitos de auditoria do cliente.
• Treinar e desenvolver funcionários para construir equipes de alto desempenho. Atribui tarefas extensas para treinar ainda mais e aprimorar o desenvolvimento da equipe.
• Promove treinamento cruzado para otimizar a força de trabalho, garante cobertura funcional, reduz custos trabalhistas e apoia o planejamento de sucessão.
• Gerenciar e manter custos trabalhistas e operacionais por orçamentos e metas estratégicas.
• Supervisiona a contratação e treinamento do pessoal das instalações. Trabalha com Recursos Humanos para buscar formas de motivar e desenvolver os colaboradores.
• Desempenha outras funções conforme atribuídas.

Informações Adicionais: Qualificações

• Licenciatura, preferencialmente em Engenharia Industrial ou Química, outra Engenharia ou Gestão.
• 10 anos de experiência progressiva em manufatura, de preferência atualmente ocupando a mesma função (Gerente de fábrica) em uma empresa de manufatura OU com pelo menos 10 anos de responsabilidade crescente de gerenciamento em um ambiente de manufatura.
• Forte experiência operacional com capacidade de estabelecer e medir KPIs.
• Habilidades analíticas, avaliativas e de resolução de problemas comprovadas, com grande atenção aos detalhes.
• Perspicácia financeira comprovada.
• Experiência em gerenciamento de projetos de melhoria contínua.
• Fortes habilidades interpessoais e excelentes habilidades de comunicação escrita e oral.
• Capacidade de priorizar e executar tarefas com eficácia em um ambiente de alta pressão.
• Credenciais APICS, CQE, Six sigma ou Melhoria Contínua preferidas
• Possuir conhecimento prático de técnicas de Lean Manufacturing, incluindo:
• Conhecimento em sistemas ERP e Microsoft Office.

Informações adicionais:

Apenas os candidatos pré-selecionados serão contatados.

Alimentação, Alojamento, Transporte, Assistência Médica, etc. são todos cobertos pela empresa.

Somente status único.

Nível de antiguidade

• Nível médio-sénior

Indústria

• Fabricação de Produtos QuímicosFabricação de Produtos de Cuidados Pessoais

Tipo de Emprego

• Tempo total

Funções de trabalho

• ManufaturaEngenhariaProdução

Habilidades

• DetergentesEngenharia de Processos QuímicosEficiência OperacionalSíntese QuímicaProcessamento QuímicoEngenharia QuímicaFabricaçãoGerenciamento de Operações de ManufaturaKaizenSecagem por Pulverização

Se você tem interesse nesta oportunidade de emprego, não hesite, envie a sua candidatura para o endereço indicado abaixo no botão “Aplicar Agora“.

Aumente a chance de conseguir Emprego com um currículo impecável e um perfil LinkedIn otimizado! CLIQUE AQUI

SIGA-NOS no WHATSAPP para receber novidades rápidas CLIQUE AQUI
RECEBA mais VAGAS no nosso TELEGRAM: https://t.me/angoemprego
INSCREVA-SE no Canal Ango Emprego para Receber vagas no Youtube CLIQUE AQUI
– AULAS PRATICAS PARA TE AJUDAR A CONSEGUIR UM EMPREGO
– 65 MODELOS CURRÍCULOS: Baixar e Preencher no Word GRÁTIS (2024)
– 50 PERGUNTAS MAIS FEITAS EM ENTREVISTA DE EMPREGO

OBS:

• Se o contacto de E-mail ou link não estiver disponível, não existe ou falhar o envio, não é erro nosso, nem responsabilidade do AngoEmprego, (O Prazo de candidaturas pode ter terminado) os Empregadores é que são responsáveis pelos canais de Envio das Candidaturas.
• As vagas divulgadas aqui são gratuitas, se alguém cobrar por favor denuncie.
• O Ango Emprego não se responsabiliza em caso de Burlas (Por isso esteja atento(a) aos Burladores)