Recrutamento para Quadro Nacionais
Gestor de Saúde – Ref — HRD – 2024 — GS-1
Principais Responsabilidades:
-Organizar, implementar e fazer o acompanhamento do Sistema de Gestão da Saúde na Unidade de Negócios. -Organizar e executar programas de promoção de saúde na empresa.
-Criar, implementar e acompanhar os programas de saúde ocupacional que incluem questões relacionadas com a Medicina do Trabalho (ex.: aptidão para o trabalho, vigilância da saúde, ergonomia, etc.) e a Higiene Industrial (ex.: alimentação e água, programa de monitorização dos locais de trabalho, amostragem e monitorização dos riscos, avaliação dos riscos para a saúde, etc.).
-Implementar e acompanhar o serviço de apoio médico que inclui a assistência médica, seguro de saúde, rede de cuidados especializados, plano de resposta a emergências médicas e serviço de evacuação médica.
-Participar nos objectivos e políticas estratégicos da empresa, como por exemplo: obtenção da certificação OHSAS 18001, projectos, normas e pro-cedimentos de saúde sustentável, etc.
-Introduzir normas de saúde no HSE-I MS ( Sistema de Gestão Integrado) da empresa.
-Estabelecer normas para o controlo de fornecedores e parceiros com outros prestadores de serviços médicos e de saúde.
-Prestar consultoria em matéria de actividades de vigilância da saúde e desenvolvimento de bases de dados.
-Coordenar as actividades administrativas para o controlo do orçamento, dos serviços médicos de terceiros, dos prestadores, dos deveres e dos registos médicos. -Desenvolver e acompanhar as questões administrativas relacionadas com a saúde.
-Identificar, avaliar e aconselhar sobre os riscos para a saúde associados às actividades da empresa (incluindo o desenvolvimento de novos projectos) e ao ambiente em que vive.
-Realizar as actividades necessárias de relatório e auditoria em matéria de saúde.
-Apoiar à implementação de novos modelos de saúde para o agronegócio e a geração de créditos de carbono. -Apoiar às actividades de saúde comunitária, avaliação do impacto na saúde e projectos sociais de saúde.
-Participar activamente na definição e avaliação dos requisitos contratuais em matéria de saúde para fornecedores contratados durante a execução de projectos.
Requisitos:
-Licenciatura em medicina reconhecida internacionalmente que satisfaça os requisitos para ser médico (obrigatório). -Certificação e registo em medicina do trabalho ou saúde pública ou especialidade de emergência (nível EU/EUA ou equivalente) com pelo menos 5 anos de experiência pós-certificação
– (Obrigatório). -Prévia experiência como Gestor de Saúde e Médico-Chefe Industrial num contexto industrial ou agro-industrial. -Inglês escrito e falado.
-Um Médico profissional de saúde, forte e líder, com amplos conhecimentos e experiência para organizar e implementar um sistema de saúde ocupacional sólido e integrado para a unidade de negócios.
-Tem a estatura profissional e pessoal para interagir e influenciar uma grande variedade de contactos, incluindo a administração, o pessoal, os dependentes, os fomecedores, outros profissionais de saúde, bem como as partes interessadas, como as autoridades de saúde, as ONG e as comunidades locais.
-É capaz de trabalhar eficazmente com os RH, HSE e outro pessoal da empresa, como fornecedores e parceiros.
-É capaz de comunicar eficazmente num contexto multicultural.
-Compreende e tem experiência com a saúde pública e comunitária como parte do desenvolvimento sustentável.
Os interessados deverão enviar os seus CV’s actualizados em LÍNGUA POR-TUGUESA e INGLESA, incluindo documentos comprovativos da formação académica e experiência profissional, dentro de 15 dias após a data da publicação do referido anúncio, devendo indicar a posição em que se candidata no assunto da sua mensagem de correio electrónico, para. Serão apenas considerados os CV dos candidatos que preencherem os requisitos das funções que são exigidos conforme acima.
Se você tem interesse nesta oportunidade de emprego, não hesite, envie a sua candidatura para o endereço indicado abaixo no botão “Aplicar Agora“.
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