A Shelf Drilling continua à procura de Talentos angolanos para apoiar as Operações de uma Plataforma de Perfuração a operar em Angola desde o início de 2022. Visite Shelf Drilling – Formulário de Candidatura Candidate Application Form 2025ou use o código QR para enviar a sua candidatura caso preencha os requisitos abaixo até ao dia 31 de Agosto de 2025.
1.1 DIRECTOR DE INSTALAÇÃO MARíTIMA (Offshore Installation Manager)
Principais responsabilidades:
– Gerenciar a força de trabalho e os recursos da plataforma para atingir o desempenho ideal, para
garantir que todas as operações sejam realizadas com segurança, eficiência e produtividade;
– Garantir que a plataforma esteja sempre em condições de navegar e seja mantida I operada de
acordo com as directrizes especificadas no Sistema de Gestão da Empresa;
– Promover e garantir que todas as Políticas e Procedimentos da Empresa sejam comunicados e
compreendidos pelo pessoal na plataforma.
Requisitos:
– Fluência em Inglês falado e escrito;
– Nível de ensino médio ou equivalente;
– Um mínimo de 12 (doze) anos de experiência internacional offshore trabalhando com uma empresa multinacional de perfuração;
– É necessária experiência anterior de trabalho em uma Baker Marine Pacific Classe 375 ou classe semelhante de jack up premium;
– Experiência em trabalhar com sistema de controlo Cyberbase Drilling jack up;
– Exposição ao trabalho em um ambiente de eficiência de perfuração aprimorado, incluindo actividades de perfuração off-line;
– Conhecimento avançado de trabalho em JD Edwards ou sistema ERP (Enterprise Resource Planning) similar;
– Licença de OIM (Vanuatu);
– Certificado de aptidão médica offshore válido (padrão OGUK).
Treinamento obrigatório:
– RPD e operações de levantamento marítimo;
– Nível de Supervisor Well Sharp do IADC;
– Estabilidade Compreensiva;
– Coxwain PISC;
– Treinamento de Liderança de Segurança.
1.2 SUPERVISOR DE PERFURAÇÃO (Drilling Planner)
Principais responsabilidades:
– Supervisionar as operações de perfuração e actividades associadas e garantir que estejam de
acordo com o programa de poço;
– Garantir que as operações de perfuração sejam realizadas de maneira segura, eficiente e produtiva;
– Responsável pela manutenção, inspecçáo e reparação de equipamentos e ferramentas de perfuração;
– Supervisionar as actividades de perfuração, as respectivas equipas de trabalho e a actividade e
controlo dos regulamentos e procedimentos de perfuração e segurança operacional no local de
trabalho.
Requisitos:
– Fluência em Inglês falado e escrito;
– Nível de ensino médio ou equivalente;
– Um mínimo de 8 (oito) anos de experiência offshore internacional trabalhando com uma empresa
multinacional de perfuração;
– É necessária experiência anterior de trabalho em uma Baker Marine Pacific Classe 375 ou classe
semelhante de jack up premium;
– Experiência em trabalhar com sistema de controlo Cyberbase Drilling jack up;
– Exposição ao trabalho em um ambiente de eficiência de perfuração aprimorado, incluindo actividades de perfuração off-line;
– Conhecimento avançado de trabalho de JD Edwards, ou sistema ERP (Enterprise Resource Planning) similar;
– Certificado de aptidão médica Offshore válido (padrão OGIJK).
Treinamento obrigatório:
– Nível de Supervisor Well Sharp do IADC;
– Coxwain PISC;
– Gerenciamento de Emergências Principais;
– Prevenção de Tubos Presos e Pesca.
1.3 PERFURADOR (Driller)
Principais responsabilidades:
– Operar equipamentos de perfuração e circulação de lama conforme instruído no programa de
poço e de acordo com as políticas e procedimentos da Empresa;
– Operar todo o equipamento no console do Perfurador de maneira segura – manter uma condição
limpa, arrumada e livre de perigos no piso de perfuração e área associada;
– Monitorar a condição do poço em todos os momentos (ou seja, profundidade, peso da lama, peso
na broca, interpretar e dar resposta à situações que possam ocorrer).
Requisitos:
– Fluência em Inglês falado e escrito;
– Nível de ensino médio ou equivalente;
– Um mínimo de 8 (oito) anos de experiência offshore internacional trabalhando com uma empresa
multinacional de perfuração;
– É necessária experiência anterior de trabalho em uma Baker Marine Pacific Classe 375 ou classe
semelhante de jack up premium;
– Experiência em trabalhar com sistema de controlo Cyberbase Drilling jack up;
– Exposição ao trabalho em um ambiente de eficiência de perfuração aprimorado, incluindo actividades de perfuração off-line;
– Conhecimento avançado de trabalho de JD Edwards, ou sistema ERP (Enterprise Resource Planning) similar;
– Certificado de aptidão médica offshore válido (padrão OGUK).
Treinamento obrigatório:
– Nível de Supervisor Well Sharp do IADC;
– Prevenção de Tubos Presos e Pesca.
1.4 ASSISTENTE DE PERFURADOR (Assistant Driller)
Principais responsabilidades:
– Auxiliar o Perfurador na operação de perfuração e equipamentos de circulação de lama conforme
instruído no programa de poço e de acordo com as políticas e procedimentos da Empresa;
– Executar as listas de verificação diárias do departamento de perfuração, ou seja, verificações de
HSE, inspecçáo do mastro I torre, configuração do Choke e Kill manifold.
Requisitos:
– Fluência em Inglês falado e escrito;
– Nível de ensino médio ou equivalente;
– Um mínimo de três (3) anos de experiência offshore trabalhando com uma empresa multinacional
de perfuração;
– É necessária experiência anterior de trabalho em uma Baker Marine Pacific Classe 375 ou desse semelhante de jack up premium;
– Exposição ao trabalho em um ambiente de eficiência de perfuração aprimorado, incluindo actividades de perfuração off-line;
– Certificado de aptidão médica offshore válido (padrão OGUK).
Treinamento obrigatório:
– IADC Well Sharp
1.5 CAPITÃO DE EMBARCACÀO (Marine Planner)
Principais responsabilidades:
– Garantir que todos os aspectos marítimos das operações da plataforma sejam realizados de
acordo com os controlos e directrizes legais e regulamentares;
– Supervisionar a operação do departamento marítimo para garantir o funcionamento seguro e eficiente da plataforma;
– Monitorar as condições climáticas e movimentos da plataforma; informar ao Director de Instalação
Marítima as condições que provavelmente afetarão as operações de perfuração e a navegabilidade da plataforma;
– Assegurar que todos os equipamentos de navegação tenham a manutenção adequada e estejam
prontos para uso em todos os momentos.
Requisitos:
– Fluência em Inglês falado e escrito;
– Nível de ensino médio ou equivalente;
– Um mínimo de (8) oito anos de experiência offshore internacional trabalhando com uma empresa
mutinacional de perfuração;
– É necessária experiência anterior de trabalho em uma Baker Marine Pacific Classe 375 ou classe
semelhante de jack up premium;
– Conhecimento avançado de trabalho de JD Edwards, ou sistema ERP (Enterprise Resource Planning) similar,
– – Licença de OIM (Vanuatu);
– Certificado de aptidão médica offshore válido (padrão OGIJK).
Treinamento obrigatório:
– RPD e operações de levantamento marítimo;
– Nível de Supervisor Well Sharp do IADC;
– Estabilidade Compreensiva;
– Coxwain PISC;
– Treinamento de Liderança de Segurança.
1.5 CAPITÃO DE EMBARCACÀO (Marine Planner)
Principais responsabilidades:
– Garantir que todos os aspectos marítimos das operações da plataforma sejam realizados de
acordo com os controlos e directrizes legais e regulamentares;
– Supervisionar a operação do departamento marítimo para garantir o funcionamento seguro e eficiente da plataforma;
– Monitorar as condições climáticas e movimentos da plataforma; informar ao Director de Instalação
vítima as condições que provavelmente afetarão as operações de perfuração e a navegabilidade
da plataforma;
– Assegurar que todos os equipamentos de navegação tenham a manutenção adequada e estejam
prontos para uso em todos os momentos.
Requisitos:
– Fluência em Inglês falado e escrito;
– Nível de ensino médio ou equivalente;
– Um mínimo de (8) oito anos de experiência offshore internacional trabalhando com uma empresa
mutinacional de perfuração;
– É necessária experiência anterior de trabalho em uma Baker Marine Pacific Classe 375 ou classe
semelhante de jack up premium;
– Conhecimento avançado de trabalho de JD Edwards, ou sistema ERP (Enterprise Resource Planning) similar,
– – Licença de OIM (Vanuatu);
– Certificado de aptidão médica offshore válido (padrão OGIJK).
Treinamento obrigatório:
– RPD e operações de levantamento marítimo;
– Nível de Supervisor Well Sharp do IADC;
– Estabilidade Compreensiva;
– Cowan PISC;
– Treinamento de Liderança de Segurança.
1.6 SUPERVISOR DE MANUTENÇÃO – ELÉCTRICA E MECÂNICA (Maintenance Supervisor)
Principais responsabilidades:
– Supervisionar e controlar a manutenção e reparação de todos os equipamentos mecânicos, eléctricos, submarinos, electrónicos e de Informática para a Plataforma de perfuração;
nter o controlo sobre o Sistema de Manutenção da Plataforma (JDE) e banco de dados de
computador associado;
– Coordenar actividades de manutenção periódicas com o Director de Instalação Marítima e outros
chefes de departamento;
– Planear o serviço e a manutenção dos equipamentos de acordo com as diretrizes JDE;
– Garantir que os relatórios de reparação e manutenção de equipamentos sejam precisos e completos.
Requisitos:
– Fluência em Inglês falado e escrito;
– Nível de ensino médio ou equivalente;
– Um mínimo de 10 (dez) anos de experiência offshore interacional trabalhando com uma empresa
multinacional de perfuração;
– É necessária experiência anterior de trabalho em uma Baker Marine Pacific Classe 375 ou desse
semelhante de jack up premium;
– Experiência de trabalho com sistema de controlo de perfuração Cyberbase;
– Conhecimento avançado de trabalho de JD Edwards, ou sistema ERP (Enterprise Resource Planning) similar;
– Certificado de aptidão médica offshore válido (padrão OGIJK).
Treinamento obrigatório:
– OJT Electricidade e Mecânica.
1.7 CHEFE MEC NICO (Chief Mechanic)
Principais responsabilidades:
– Manutenção e reparação de equipamentos mecânicos, pneumáticos e hidráulicos na plataforma;
– Manter os equipamentos mecânicos e realizar a preventiva no sistema utilizado na
plataforma;
– Supervisionar a limpeza da oficina mecânica, depósitos de materiais e equipamentos associados
ao departamento;
– Participar das tarefas de manutenção diária de todas as máquinas.
Requisitos:
– Fluência em Inglês falado e escrito;
– Nível de ensino médio ou equivalente;
– Um mínimo de 8 (oito) anos de experiência offshore intemacional trabalhando com uma empresa
multinacional de perfuração;
– É necessária experiência anterior de trabalho em uma Baker Marine Pacific Classe 375 ou classe
semelhante de jack up premium;
– Conhecimento avançado de trabalho de JD Edwards, ou sistema ERP (Enterprise Resource Planning) similar;
– Conhecimento técnico avançado em mecânica e I ou mecatrônica e I ou petróleo;
– Certificado de aptidão médica offshore válido (padrão OGUK).
Treinamento obrigatório:
– OJT Mecânica
1.8 CHEFE ELECTRICISTA (Chief Electrician)
Principais responsabilidades:
– Supervisionar a manutenção periódica de acordo com as diretrizes e coordenar com outros chefes de departamento, bem como realizar inspeções diárias de equipamentos eléctricos;
– Supervisionar o uso, manutenção e reparação de equipamentos de distribuição e geração de
energia;
– Supervisionar a manutenção elou reparação de componentes eléctricos de equipamentos de per-
furação e marítimos.
Requisitos:
– Fluência em Inglês falado e escrito;
– Nível de ensino médio ou equivalente;
– Um mínimo de 8 (Oito) anos de experiência offshore internacional trabalhando com uma empresa
multinacional de perfuração;
– É necessária experiência anterior de trabalho em uma Baker Marine Pacific Classe 375 ou classe
semelhante de jack up premium;
– Experiência de trabalho com sistema de controlo de perfuração Cyberbase;
– Conhecimento avançado de trabalho de JD Edwards, ou sistema ERP (Enterprise Resource Planning) similar;
– Certificado de aptidão médica offshore válido (padrão OGUK).
Treinamento obrigatório:
– OJT Electricidade;
– Coxwain PISC;
– Resolução de problemas eléctricos do Top Drive e treinamento de PLC.
1.9 CHEFE TÉCNICO DE ELECTRÓNICA (Chief Electronic Technician)
Principais responsabilidades:
– Instalar, reparar e manter equipamentos electrónicos a bordo da plataforma;
– Realizar inspecçóes e manutenções diárias a-n equipamentos electrónicos;
– Manter e reparar todos os sistemas electrónicos, incluindo comunicação, aquisição de dados,
computadores e equipamentos de navegação;
– Participar da gestão eficaz do Sistema de Manutenção da Sonda (JDE) e do Sistema de Controlo
de Stock garantindo que todos os registos seja-n mantidos.
Requisitos:
– Fluência em Inglês falado e escrito;
– Nível de ensino médio ou equivalente.
– Um mínimo de 8 (oito) anos de experiência offshore internacional trabalhando com uma empresa
multinacional de perfuração;
– É necessária experiência anterior de trabalho em uma Baker Marine Pacific Classe 375 ou classe
semelhante de jack up premium;
– Experiência de trabalho com sistema de controlo de perfuração Cyberbase;
– Conhecimento avançado de trabalho de JD Edwards, ou sistema ERP (Enterprise Resource Planning) similar;
– Certificado de aptidão médica offshore válido (padrão OGUK).
Treinamento obrigatório:
– OJT Técnico Electrónico.
1.10 CONSELHEIRO DE SEGURANÇA OFFSHORE (Offshore Safety Advisor)
Principais responsabilidades:
– Auxiliar no desenvolvimento contínuo da cultura de HSE na instalação;
– Apoiar activamente a visão de segurança de um local de trabalho livre de incidentes, onde ninguém se magoe;
– Orientar, treinar e monitorar a conformidade dos sistemas de HSE do pessoal em todos os níveis
a bordo da instalação;
– Trabalhar com as equipas em todos os níveis para que suas práticas de trabalho estejam em conformidade com os Sistemas de Gestão HSE;
– Fornecer treinamento HSE OJT a bordo e ser responsável pela sala de treinamento e equipamentos.
Requisitos:
– Fluência em Inglês falado e escrito;
– Nível de ensino médio ou equivalente;
– Um mínimo de 5 (cinco) anos de experiência cffshore trabalhando com uma empresa multinacional
de perfuração;
– É necessária experiência anterior de trabalho em uma Baker Marine Pacific Classe 375 ou classe
semelhante de jack up premium;
– Certificado de aptidão médica offshore válido (padrão OGUK).
Treinamento obrigatório:
– Manuseamento de Cargas Perigosas ou Equivalente;
– Safety Leadership Training.
1.11 MÉDICO DE SONDA (Rig Medic)
Principais responsabilidades:
– Fornecer atendimento médico e atendimento de primeiros socorros em casos de emergência, para todo o pessoal a bordo da plataforma;
– Operar e manter o hospital da plataforma, caixa médica e outros equipamentos médicos relacionados;
– Prestar assistência médica a tripulantes feridos e doentes;
– Manter registos médicos precisos do pessoal de bordo; ou seja, grupo sanguíneo, alergias, história
médica. Garantir que os registos acompanhem o pessoal em caso de evacuação médica.
Requisitos:
– Fluência em Inglês falado e escrito;
– Nível de ensino médio ou equivalente;
– Um mínimo de 5 (cinco) anos de experiência trabalhando com uma empresa multinacional de perfuração;
– Certificado de aptidão médica offshore válido (padrão OGUK).
Treinamento obrigatório:
– Licença válida de profissional de saúde emitida pelo conselho de administração ou licenciamento nacional do titular, aceitável para a autoridade marítima do Estado de Bandeira;
– Treinamento de suporte Top Site ou equivalente;
– Envio I manuseio de materiais perigosos.
1.12 COORDENADOR DE MATERIAIS OFFSHORE (Offshore Material Coordinator)
Principais responsabilidades:
– Coordenar as requisições de materiais da plataforma, organizar e controlar o armazém e manter
os níveis de stock do armazém dentro das directrizes estabelecidas;
– Receber materiais no stock do depósito e enviar peças para os departamentos conforme necessário;
– Fazer a ligação com os chefes de departamento na preparação de requisições de materiais para
todas as peças e equipamentos;
– Focar no planeamento para minimizar pedidos urgentes – Encaminhar requisições aprovadas para
o escritório da base em terra.
Requisitos:
– Fluência em Inglês falado e escrito;
– Nível de ensino médio ou equivalente;
– Um mínimo de 5 (cinco) anos de experiência offshore trabaltW1dO com uma empresa multinacional
de perfuração;
– É necessária experiência anterior de trabalho em uma Baker Marine Pacific Classe 375 ou classe
semelhante de jack up premium;
– Conhecimento avançado de trabalho de JD Edwards, ou sistena ERP (Enterprise Resource Planning) similar;
– Certificado de aptidão médica offshore válido (padrão OGIJK).
Treinamento obrigatório:
– Envio I manuseio de materiais perigosos
2.1 DIRECTOR DE PLATAFORMA (RIG Manager)
Principais responsabilidades:
– Responsável pela prestação de seviços de construção de poço e execução do contrato com o
Cliente de acordo com os procedimentos principais da Empresa;
– Liderar e coordenar as equipas estabelecendo objectivos de contruçáo de poço demonstrando
os valores principais da Empresa;
– Actua como líder e mentor das equipas para fomentar uma cultura de HSE conforme as políticas
da Empresa;
– Assegura-se de que o pessoal está a ser treinado e desenvdvido para progressão de carreira;
– Desenvolve e gere orçamentos de pessoal bem como manutenção e subtituiçáo de equipamen-
Requisitos:
– Fluência em Inglês falado e escrito;
– Licenciatura em Engenharia;
– Um mínimo de cinco (5) anos de experiência em uma empresa multinacional de perfuração com
3 anos como Engenheiro de Operações;
– Certificado de aptidão médica offshore válido (padrão OGUK);
Treinamento obrigatório:
– Nível de Supervisor Well Sharp do IADC
2.2 ENGENHEIRO DE OPERAÇÕES (Operations Engineer)
Principais responsabilidades:
– Auxilia o Director de Operações do País para garantir que as operações da plataforma e os pro-
gramas de poço do cliente sejam realizados de maneira segura e eficiente;
– Garante que o equipamento da plataforma seja devidamente mantido e reparado quando necessário.
Requisitos:
– Fluência em Inglês falado e escrito.
– Preferencialmente com Licenciatura em Mecânica, Civil, Eléctrica, Marinha, Petróleos ou equiva-
– Um mínimo de 5 (cinco) anos de experiência offshore trabaltW1do com uma empresa multinacional
de perfuração;
– É necessária experiência anterior de trabalho em uma Baker Marine Pacific Classe 375 ou classe
semelhante de jack up premium;
– Experiência de trabalho com sistema de controlo de perfuração Cyberbase;
– Conhecimento avançado de trabalho de JD Edwards, ou sistema ERP (Enterprise Resource Plansimilar;
– Exposição ao trabalho em um ambiente de eficiência de perfuração aprimorado, induindo actividades de perfuração off-line;
– Conhecimento avançado de trabalho de JD Edwards, ou sisterna ERP (Enterprise Resource Plansimilar;
– Certificado de aptidão médica offshore válido (padrão OGIJK).
Treinamento obrigatório:
– Nível de Supervisor Well Sharp do IADC;
– Treinamento de Liderança de Segurança.
2.3 CONSELHEIRO DE HIGIENE E SEGURANÇA (HSE Advisor)
Principais responsabilidades:
– Fornecer consultoria especializada, assistência e serviços para todo o pessoal de perfuração da
Shelf Drilling em todos os aspectos relacionados a HSE das operações da empresa..
– Monitora o desempenho de HSE das operações e ofereça soluções conforme necessário.
– Actuar como um líder para defender a conformidade com os Sistemas de Gestão da Empresa.
Requisitos:
– Fluência em Inglês falado e escrito;
– Nível de ensino médio ou equivalente;
– Um mínimo de 8 (oito) anos de experiência offshore trabalhando com uma empresa multinacional
de perfuração;
– É necessária experiência anterior de trabalho em uma Baker Marine Pacific Classe 375 ou classe
sernelhante de jack up premium;
– Capacidade de preparar e apresentar relatórios de investigação de eventos operacionais;
– Exposição ao trabalho em um ambiente de eficiência de perfuração aprimorado, induindo actividades de perfuração off-line;
– Certificado de aptidão médica offshore válido (padrão OGIJK).
Treinamento obrigatório:
– Treinamento de Liderança de Segurança;
– Treinamento de Investigação de Incidentes (Kelvin TopSet, 5 Why, BlackboxAnalysis, BowTie, SCAT, etc.)
2.4 ELECTRICISTA (Electrician)
Principais responsabilidades:
– Auxiliar o Chefe Eletricista na instalação, manutenção e reparação de todos os equipamentos eléctricos a bordo do navio;
– Realizar incepções diárias e manutenção em equipamentos eléctricos;
– Realizar a manutenção periódica de acordo com as diretrizes da JD Edwards (JDE) e coordena
essa manutenção com o supervisor e outros chefes de departamento.
Requisitos:
– Fluência em Inglês falado e escrito;
– Nível de ensino médio ou equivalente;
– Um mínimo de 5 (cinco) anos de experiência offshore trabalhando com uma empresa multinacional de perfuração;
– É necessária experiência anterior de trabalho em uma Baker Marine Pacific Classe 375 ou classe
semelhante de jack up premium;
– Experiência de trabalho com sistema de controlo de perfuração Cyberbase;
– Conhecimento avançado de trabalho de JD Edwards, ou sistema ERP (Enterprise Resource Planning) similar;
– Certificado de aptidão médica offshore válido (padrão OGUK).
Treinamento obrigatório:
– OJT Electricista;
– Coxwain PISC;
– Resolução de problemas eléctricos do Top Drive e treinamento de PLC.
2.5 OPERADOR DE RÁDIO E COORDENADOR DE FORMAÇÃO (ROCTC)
Principais responsabilidades:
– Operar o equipamento de comunicação da sonda, monitorar alarmes e coordenar treinamento
do pessoal alocado ao centro de trabalho;
– Realizar inspeções diárias e manutenção nos equipamentos da sala de rádio/controlo;
– Realizar qualquer outra tarefa administrativa conforme instruções superiores.
Requisitos:
– Diploma de ensino secundário ou equivalente;
– Experiência de trabalho e capacidade demonstrada de comunicação oral e escrita podem ser
substituídas em vez de educação formal;
– Certificado válido de Radiotelefone Marítimo ou equivalente;
– Certificados válidos de exame médico (padrão OGUK);
– Conhecimentos básicos de Informática;
– Licença GMDSS válida;
– Fluência em Inglês falado e escrito;
– Um mínimo de 3 (três) anos de experiência offshore trabalhando com uma empresa multinacional
de perfuração.
Treinamento obrigatório:
– OUT ROTC
2.6 SOLDADOR (Welder)
Principais responsabilidades:
– Efetua todo o tipo de trabalhos de soldadura, reparos metálicos e instalações;
– Efetua cortes em materiais, utilizando o maçarico;
– Efetua e emprega aparelhos de soldadura utilizando hidrogénio atómico ou gases inertes;
– Opera a máquina de retificação de Estabilizadores;
– Faz o acabamento final na peça soldada, limando, esmerilando ou lixando as partes trabalhadas;
– Efetua a limpeza e manutenção de máquinas de soldadura, cabos, sargentos e suporte.
Requisitos:
– Fluência em Inglês falado e escrito;
– Nivel de ensino médio ou equivalente;
– Um mínimo de 3 (cinco) anos de experiência offshore de práticas de soldadura em aço galvanizar e ferro, aço inoxidável, cobre, latão, alumínio e ligas de soldadura, soldadura em arco e trabalhos de soldadura com acetileno;
– Deve ter conhecimentos de instalação, manutenção, contrato de qualidade e Inspecção de soldaduras;
– Certificado de aptidão médica offshore válido (padrão OGUK).
Treinamento obrigatório:
– OJT Soldador
2.7 SUPERVISOR DE CONVÉS (Deckpusher)
Principais responsabilidades:
– Assistir o Capitão da Sonda conforme solicitado para garantir que todo o equipamento de segu-
rança, incluindo botes salva-vidas e equipamento de combate a incêndios, Gruas, equipamento
de içamento, etc., estejam sempre mantido e em estado de prontidão operacional;
– Garantir que o cálculo preciso da distribuição da carga e dos pesos para os relatórios diários de
estabilidade e do peso leve sejam mantidos bem como manter registos diários de cargas e abastecimentos de e para a sonda.
Requisitos:
– Fluência em Inglês falado e escrito;
– Nivel de ensino médio ou equivalente;
– Um mínimo de 5 (cinco) de experiência offshore trabalhando com uma empresa multinacional de
perfuração;
– É necessária experiência anterior de trabalho em uma Baker Marine Pacific Classe 375 ou classe
de jack up premium;
– Certificado de aptidão médica offshore válido (padrão OGUK).
Treinamento obrigatório:
– OJT Gruista;
– Avaliação de Operador de Grua offshore ou equivalente.