A Empresa Refriango-lndústria e Comércio Geral, Lda., pretende reforçar a
sua equipa, admitindo um Director Estratégico de Recursos Humanos:
Requisitos:
Licenciatura ou Mestrado em Psicologia Social das Organizações;
Inglês falado e escrito.
Descrição de Tarefas I Responsabilidades:
Definição e alinhamento estratégico;
Planeamento de força de trabalho (Workforce Planning);
Desenvolvimento organizacional e cultura;
Definir uma estratégia de remuneração competitiva e alinhada com o mercado;
Criar programas de desenvolvimento de liderança, mentoring e coaching;
Definir políticas, normas e processos de recursos humanos que assegurem consistência e transparência;
Actuar como parceiro estratégico do Conselho de Administração e dos directoresde negócio;
Garantir que os planos de recursos humanos estejam directamente ligados aos objectivos financeiros, de crescimento e de inovação da empresa;
Desenhar e definir a estrutura organizacional.
As candidaturas devem ser enviadas para o e-mail: [email protected]
e devem anexar:
Curriculum vitae;
Carta de recomendação.