1. Responsável pelo tratamento das relações laborais dos colaboradores;
2. Responsável pela gestão dos arquivos de pessoal sob sua supervisão, garantindo que os dados
sejam padronizados, precisos e unificados;
3. Responsável pelo registro de presença dos funcionários sob sua supervisão;
4. Responsável pela implementação das políticas e processos da sede, realizando inspecçóes perió-
dicas para assegurar a conformidade das actividades de RH em cada projecto-
Requisito Necessários:
• Experiência de trabalho em Recursos Humanos por mais de I ano;
• Idade: 25-35 anos;
• Idiomas: Chinês ou Inglês.
Profissional de Gestão Comercial
1. Organizar e resumir documentos, imprimir materiãs e realizar trabalhos administrativos;
2. Coordenar com outros departamentos e realizar tarefas diárias;
3. Auxiliar no tratamento de consultas simples de preços.
Requisito Necessários
• Paciência e atenção aos detalhes;
• Capacidade de falar inglês;
• Habilidade em usar computadores e softwares de escritório.
Local de Trabalho: Luanda
Candidatura:
Envie CV (em português e mandarim) para: [email protected]
Data limite de candidatura: 2025/12/30