RECRUTAMENTO
Objetivo da função: O candidato ideal será responsável por planejar, coordenar e implementar projetos dentro do orçamento, cronograma e escopo decididos. Eles também irão monitorar e apresentar as atualizações do projeto de forma eficaz às partes interessadas, clientes ou membros da equipe do projeto.
Responsabilidades:
- Reunião com membros da equipe do projeto para identificar e resolver problemas.
- Envio dos resultados do projeto e garantia de que estejam de acordo com os padrões de qualidade.
- Preparar relatórios de status reunindo, analisando e resumindo informações relevantes.
- Estabelecer planos eficazes de comunicação do projeto e garantir sua execução.
- Facilitar solicitações de mudança para garantir que todas as partes sejam informadas sobre os impactos no cronograma e no orçamento.
- Coordenar o desenvolvimento de manuais de usuário, materiais de treinamento e outros documentos, conforme necessário, para permitir a implementação bem-sucedida e a entrega do processo ou sistema aos clientes.
- Identificando e desenvolvendo novas oportunidades junto aos clientes.
- Obtenção da aceitação do cliente para as entregas do projeto.
- Gerenciando a satisfação do cliente durante o período de transição do projeto.
- Conduzir avaliação pós-projeto e identificar elementos de projeto bem-sucedidos e malsucedidos.
- Manter um relacionamento estreito com o cliente para ficar mais próximo dele e facilitar a comunicação e a tomada de decisões.
Habilidades e qualificações
- Bacharelado ou qualificação equivalente.
- Mínimo de 5 anos de experiência em gerenciamento de projetos envolvendo projetos grandes e complexos nos setores público e privado.
- Sucesso comprovado de vendas, gestão de clientes e experiência na prestação de serviços.
- Comprovadas habilidades de gerenciamento de partes interessadas, compreensão do processo e métodos de vendas, e lucratividade e habilidades de gerenciamento de risco.
- Fortes habilidades de consultoria com excelente consciência comercial e habilidades de negociação.
- Compreender os produtos e serviços de TIC, as ofertas de seus concorrentes e os principais diferenciais.
- Habilidades interpessoais avançadas e excelentes habilidades de comunicação escrita e verbal.
- Habilidades comprovadas de gerenciamento de conflitos e problemas.
Todas as dúvidas devem ser encaminhadas para: [email protected]
PROCESSO DE CANDIDATURA
Se você tem interesse nesta oportunidade de emprego, não hesite, envie a sua candidatura para o endereço eletrônico indicado abaixo em “Aplicar Agora“.
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