Diretor-Geral / CEO – TSMARTS Angola

Diretor-Geral / CEO – TSMARTS Angola

Localização: Luanda, Angola

Regime: Presencial

Tipo de posição: Full-time / Direção Executiva

A TSMARTS Angola pretende integrar um/a Diretor/a-Geral / CEO para liderar a operação local e acelerar o crescimento da empresa no mercado angolano.

Procuramos um perfil executivo com forte orientação comercial e institucional, experiência real em Angola e capacidade comprovada para desenvolver negócio em setores ligados a telecomunicações, energia, infraestruturas, engenharia, construção, operações técnicas ou O&M.

A posição exige uma combinação pouco comum: visão estratégica, capacidade de gestão, credibilidade institucional, profundidade comercial, controlo financeiro e proximidade à operação. Não procuramos apenas um gestor de empresa; procuramos alguém capaz de abrir oportunidades, construir relações de alto nível, convertê-las em contratos e liderar uma organização em crescimento.

Principais responsabilidades

• Liderar a operação da TSMARTS Angola, com responsabilidade sobre crescimento, resultados, equipa, clientes e posicionamento local.
• Desenvolver e executar a estratégia comercial e institucional da empresa em Angola.
• Identificar, abrir e consolidar oportunidades de negócio com clientes públicos e privados.
• Representar a empresa junto de administrações públicas, reguladores, operadores, utilities, grandes construtoras, EPCs e outros stakeholders estratégicos.
• Gerir a conta de resultados, orçamento, margens, tesouraria, riscos e prioridades financeiras da operação.
• Impulsionar o crescimento em telecomunicações, energia, infraestruturas, redes, manutenção e serviços técnicos.
• Garantir uma execução operacional rigorosa em projetos, serviços e contratos.
• Reforçar a estrutura local, elevar o nível da equipa e consolidar uma cultura orientada para cliente, resultados, rentabilidade e cumprimento.
• Trabalhar de forma coordenada com o grupo, assegurando reporting, transparência, disciplina de gestão e alinhamento corporativo.

Perfil requerido

• Experiência de direção comprovada em Angola ou exposição muito profunda e recente ao mercado angolano.
• Percurso em setores como telecomunicações, energia, infraestruturas, engenharia, construção, utilities, serviços técnicos, O&M ou projetos industriais complexos.
• Experiência demonstrada em desenvolvimento de negócio, gestão comercial institucional e angariação de contratos relevantes.
• Rede ativa de relações com decisores públicos e privados em Angola.
• Capacidade de interlocução com administrações públicas, ministérios, reguladores, operadores, empresas públicas, grandes clientes privados e parceiros estratégicos.
• Experiência na gestão de P&L, orçamentos, margens, tesouraria, equipas e operações.
• Capacidade para combinar visão estratégica com execução prática e presença no terreno.
• Liderança sólida, critério, resiliência, autonomia e elevada capacidade de adaptação.
• Experiência em grupos internacionais, multinacionais ou contextos com reporting a conselho de administração/holding.
• Português, inglês e espanhol obrigatórios. É imprescindível capacidade para trabalhar, negociar e reportar com fluência nos três idiomas.

O que procuramos realmente

Procuramos uma pessoa com capacidade para fazer crescer a TSMARTS Angola de forma rentável e sustentável.

Um perfil com credibilidade para se sentar com decisores de primeiro nível, mas também com capacidade para compreender a operação, rever projetos, exigir execução, controlar a rentabilidade e liderar equipas num contexto exigente.

O candidato ideal não será necessariamente quem dirigiu a maior empresa, mas sim quem demonstrou maior capacidade para desenvolver negócio, abrir mercado, construir relações sólidas e transformar oportunidades em resultados.

Candidaturas

• Se tem experiência real em Angola, uma rede institucional e comercial sólida, domínio de português, inglês e espanhol, e já liderou crescimento em setores técnicos ou de infraestruturas, gostaríamos de o/a conhecer.