RECRUTAMENTO
Gestor(a) de Recursos Humanos e SGQ (ISO – 9001)
Empresa sediada em Talatona, a operar na área do Diagnóstico Laboratorial, pretende admitir um Técnico de Recursos Humanos com e SGQ ISSO – 9001, com experiência mínima de 5 anos.
PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES EM RH
Gestão de expediente administrativo de RH (Elaboração e Gestão de Contratos de trabalhadores nacionais e expatriados com respectiva legalização; orientação e integração de novos colaboradores; controlo periódico de medicina no trabalho e cartões de sanidade; controlo de mapas de assiduidade; inscrição dos trabalhadores na S. Social; registo e controlo de férias e faltas; processamento de salários; emissão de recibos de salários; gestão das diferentes remunerações no ERP Primavera; processamento e pagamento da Segurança Social; actualização do RENT; aplicação de pesquisa de clima organizacional; instauração de processos disciplinar; processo de despedimento; processos de reforma e cumprimento das obrigações declarativas em sede da segurança social).
PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES EM SGQ
Planear, coordenar, assegurar e promover a implementação do SGQ e a sua melhoria continua, em conformidade com os referenciais normativos de legislação aplicável; Gerir e dinamizar o sistema de qualidade da empresa com o objectivo de fomentar a comunicação interna e externa, na óptica da melhoria contínua e da satisfação do cliente; Colaborar na revisão dos sistemas de gestão de qualidade.
PERFIL DO CANDIDATO
- Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos, Administração de Empresas ou áreas afins;
- Experiência de, pelo menos, 5 anos em funções semelhantes;
- Formação e experiência em implementação da norma ISO 9001:2015 (FACTOR ELIMINATÓRIO);
- Conhecimentos de ERP Primavera V10 (FACTOR ELIMINATÓRIO);
- Conhecimento do Office (Word e Excel);
- Preferência por trabalhar em equipa;
- Facilidade de adaptação e relacionamento interpessoal;
- Confiável e sigiloso(a);
- Disponibilidade para viajar dentro e fora do País (FACTOR ELIMINATÓRIO);
- Procura-se pessoa dinâmica, responsável e organizada, com capacidade de resolução de problemas, trabalho em equipa e sob pressão.
OFERTA
- Formação contínua e adequada às funções a desempenhar;
- Plano de carreira e perspectiva de evolução profissional;
- Remuneração ajustada à experiência;
- Integração em projecto sólido.
PROCESSO DE CANDIDATURA
Se pensa ser um candidato a esta posição, por favor, enviar candidatura por e-mail, para o endereço eletrônico indicado abaixo em “Aplicar Agora” até ao dia 15 de Outubro de 2023.
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