Sobre a vaga
Estamos a recrutar
Responsável Private Banking
Formação
/ Licenciatura em Economia, Gestão de Empresas ou áreas relacionadas com negócios.
Experiência
/ Experiência mínima de 3 anos em funções relevantes na área de Private Banking.
Principais Responsabilidades
/ Gerir e avaliar o portefólio de produtos de Private Banking, assegurando a sua rentabilidade e viabilidade de mercado;
/ Implementar um quadro de monitorização do desempenho dos gestores de Private Banking;
/ Desenvolver e actualizar o enquadramento e as directrizes das políticas de investimento;
/ Identificar oportunidades de mercado nas geografias onde o Banco opera, antecipando de
forma proactiva as necessidades dos clientes para o desenvolvimento de novos produtos e soluções;
/ Assegurar a formação contínua das equipas sob a sua responsabilidade, bem como das
equipas comerciais de retalho, empresas e banca comercial, relativamente aos produtos e serviços do Banco;
/ Elaborar relatórios de gestão e de acompanhamento de desempenho;
/ Desempenhar outras funções que lhe sejam atribuídas pelo Director da Banca de Retalho e Banca Digital.
Competências Técnicas e Comportamentais
/ Elevada capacidade de desenvolvimento e gestão de relações com clientes;
/ Forte orientação estratégica e visão de negócio;
/ Competências avançadas de venda e negociação;
/ Conhecimento aprofundado do mercado angolano de Private Banking e banca de retalho;
/ Experiência em gestão de patrimónios e investimentos;
/ Relacionamento com clientes de elevado património;
/ Desenvolvimento de negócio e captação de activos sob gestão;
/ Liderança e gestão de equipas comerciais;
/ Conhecimentos em matérias de compliance, risco e governação.
Competências de Supervisão
/ Excelentes competências interpessoais;
/ Bons conhecimentos de ferramentas informáticas (processamento de texto, folhas de cálculo e elaboração de gráficos);
/ Forte capacidade analítica;
/ Orientação estratégica e capacidade de tomada de decisão;
/ Liderança, influência e gestão de equipas;
/ Capacidade de criação de equipas de alta performance e gestão de conflitos;
/ Elevado sentido de organização e coordenação.
Data de Envio de Candidaturas
Os(as) candidatos(as) interessados(as) deverão submeter a sua candidatura até 15 de Janeiro de 2026, mencionando a referência Private_2026, para o endereço de correio electrónico.
📩 COMO CANDIDATAR-SE
Se você tem interesse nesta oportunidade de emprego, utilize o botão “Aplicar Agora” disponível nesta página para submeter a sua candidatura.
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