Técnico de Incidentes, Investigação e Fraude Digital

Domínio, conhecimento ou capacidade em/de:

• Boas prácticas ITIL, COBIT, ISO 27001/27002, NIST, CIS e CSA
• Ferramentas Forense
• Técnicas de Criptografia
• Técnicas de ataques
• Redes de comunicações e sistemas de tecnologias de
• Informação
• Equipamentos e sistemas de segurança electrónica
• Metodologia de análise, resposta à incidente, reporting recomendações de intervenções
• Aplicações e processos bancários
• Língua Inglesa  

Responsabilidades:

• Elabora Colecta evidências de incidentes cibernéticos;
• Efectua a análise forense e das capturas de dados de redes/captura de pacotes, hosts (memória volátil/activa), mídia electrónica, dados de log e dispositivos de rede para suporte à análise de intrusão ou operações de segurança de informação;
• Identifica novos recursos confiáveis de inteligência (threat Intelligence) e assuntos relativos à ameaças actuais/emergentes;
• Avalia e monitora os riscos de intrusão, roubo e sabotagem que possam afectar a informação do Banco, implementando e acompanhando a implementação das medidas correctivas superiormente definidas;
• Acompanha as operações de crimes financeiros de pagamentos electrónicos/ fraudes cibernéticas, garante a elaboração de relatórios periódicos com as informações relacionadas com os eventos e incidentes de segurança;
• Cumpre com as medidas e objectivos ambientais definidos pelo Banco, reporta qualquer incidente ambiental e não conformidade identificados e sugere melhorias para o desempenho ambiental ao superior hierárquico;
• Cumpre e zela pelo cumprimento de todas as directrizes e orientações emanadas nas políticas e normas internas definidas, no âmbito da sua área de actuação, assim como da regulamentação legislação aplicável ao sector de actividade.

Formação:

Licenciatura em:

• Segurança da Informação;
• Engenharia Informática;
• Ciências da Computação;
• Informática de Gestão.

Experiência:

• Mínimo de 4 anos em funções similares, no sector bancário.

Pacote de Benefícios:

• Remuneração atrativa e de acordo com a experiência/conhecimento evidenciado;
• Possibilidade de progressão na carreira;
• Formação;
• Seguro de saúde.

As candidaturas devem ser submetidas no período de 06/11/2026 a 10/11/2026.