Neste artigo, falaremos sobre uma das empresas líder no sector de logística do mundo, a DHL.
Sobre a DHL
Quando Adrian Dalsey, Larry Hillblom e Robert Lynn fundaram a DHL em 1969, não sabiam que iriam revolucionar o mundo da logística. Hoje, a DHL é a empresa de logística líder no mundo. Os nossos 380.000 colaboradores em mais de 220 países e territórios trabalham todos os dias para o ajudar a atravessar fronteiras, chegar a novos mercados e fazer crescer o seu negócio. Ou enviar apenas uma carta aos seus entes queridos.
A empresa teve um rápido crescimento, devido à sua nova abordagem no mercado do transporte de correio. Os documentos eram enviados, pessoalmente, por avião, a partir de São Francisco até Honolulu, o que, até então, era feito por navio. Com isto, o tempo despendido no transporte era significativamente diminuído, bem como, os custos relativos às taxas de utilização dos portos, pois a duração do voo e do desalfandegamento aduaneiro da carga era feito mais rapidamente que a viagem dos navios, o que poupava bastante tempo e dinheiro aos seus primeiros clientes. Assim, com base neste novo conceito de entregas rápidas de documentos e envios, foi pioneira de uma nova indústria: «o correio expresso aéreo internacional» (A nossa, 2008).
O seu primeiro grande cliente foi o Bank of America, que necessitava de alguém para transportar cartas de crédito e outros documentos de forma rápida e viu na DHL o parceiro indicado. No início da década de 1970, a empresa decidiu apostar na sua internacionalização, em contraste com outros competidores directos, como a Federal Express.
A vida na DHL
Somos uma equipa internacional de mais de 380.000 profissionais de envio, unidos pela paixão pela logística. E trabalhamos num ambiente único. A DHL é tão inovadora como uma start-up, com a capacidade de uma organização internacional.
Ser Funcionário da DHL
A empresa é construída com base em dois “R”, Respeito e Resultados. Valorizamos os nossos funcionários e damos-lhes oportunidades para ir mais longe numa cooperação que permite alcançar resultados. Irá trabalhar juntamente com pessoas que têm orgulho em ser sempre Bem-sucedidas à Primeira, com um espírito de Tudo É Possível e uma perspetiva positiva na vida. Partilhamos uma atitude prática, adoramos um desafio e fazemos tudo com um sorriso nos nossos rostos.
- O nosso Inquérito de Opinião dos Funcionários anual reconhece a sua voz, e a voz de todos os nossos funcionários, permitindo-lhe influenciar a forma como avançamos.
- A nossa iniciativa estratégica, First Choice, revê constantemente as nossas estruturas e processos para manter a DHL como o prestador de serviços preferido dos Clientes.
- Sendo uma empresa mundial, valorizamos a diversidade dos nossos funcionários como uma capacidade genuína. A nossa organização junta pessoas de uma vasta gama de contextos culturais, todos com competências, experiências e pontos de vistas diferentes.
Carreira na DHL Angola
Os cargos na Deutsche Post e na DHL são tão diversos quanto as pessoas que os executam. Muitos dos nossos funcionários passam as suas carreiras em vários cargos, entrando como estagiário ou como trabalhador de loja e subindo na carreira através de diferentes departamentos e divisões (e, frequentemente, também em países diferentes).
Por isso, pode ter vários percursos de carreira na DHL. Pode começar a carreira como Chefe de Vendas Júnior num país e tornar-se no Vice-Presidente de Vendas e Marketing numa das nossas Sedes regionais ou crescer de um estagiário na Gestão de Talentos até Diretor regional de RH de uma das nossas Divisões.
Damos várias oportunidades para desenvolver o seu cargo e obter conhecimentos e experiência. Também prometemos recompensar o seu trabalho árduo com um salário competitivo.
- A Certificação é a iniciativa mundial comum a todo o Grupo que se concentra no envolvimento dos funcionários e nas diferenças culturais para impulsionar a excelência e a qualidade dos serviços. Esta formação dota-o de competências e conhecimentos necessários para deixar os Clientes satisfeitos.
- Adicionalmente, disponibilizamos programas de liderança de departamentos e currículos de formação funcionais em todas as nossas unidades de negócio, para responder a necessidades de desenvolvimento específicas.
- O My Talent World é o sistema do Deutsche Post DHL Group que apoia os processos de recrutamento, aprendizagem, talento e desempenho de todo o Grupo.
- Em todas as divisões, as iniciativas de recompensa distinguem a contribuição dos funcionários regularmente, como o funcionário do mês por exemplo.
Vagas de Emprego na DHL Angola
Entretanto, para estar mais informado sobre o recrutamento na DHL Angola consulte sempre o site da Empresa na secção de VAGAS de EMREGO para ver as publicações de vagas de emprego mais recentes. Caso encontre recentes vagas disponíveis na DHL Angola envie a sua candidatura imediatamente.
Clique no link seguinte para ver se há vagas disponíveis: https://www.dpdhl.jobs/location/angola-jobs/1886/3351879/2
Como funciona o recrutamento na DHL Angola
CLIQUE AQUI para encontrar tudo o que precisa de saber sobre como começar a sua carreira na DHL.
Queremos que a sua candidatura tenha a maior probabilidade de sucesso. Por isso, resumimos o processo de candidatura, disponibilizando dicas sobre como escrever uma candidatura memorável e respondemos a perguntas frequentes sobre como se candidatar para trabalhar connosco.
Use o Link seguinte: https://www.logistics.dhl/ao-pt/home/carreiras/candidatura-e-apoio.html
Para informações sobre Carreiras na DHL clique no seguinte Link: https://www.logistics.dhl/ao-pt/home/carreiras/trabalhar-connosco/funcoes-de-carreira.html
Elaborado por Equipa Ango Emprego
DHL ANGOLA
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