Como fazer seu currículo ser selecionado?
A equipa do Ango Emprego preparou algumas digas com o objectivo de ajudar-te a conseguir o seu desejado emprego.
Confira o que fazer:
A análise de currículo é a primeira etapa do processo seletivo. Se você cuidar bem dele pode aumentar a suas chances de ser aprovado para as etapas seguinte até ser chamado para entrevista.
- Atualize seu currículo
Manter o currículo atualizado pelo menos a cada seis meses é muito importante para não perder as melhores oportunidades do mercado e também para não esquecer informações importantes que podem definir se você passa – ou não – para a próxima etapa da seleção.
- Não panflete seu currículo
Alguns acreditam que quanto mais divulgarem seu currículo, mais chances terão de conseguir uma oportunidade. Isto é mito! O recrutador vai ler o currículo e, caso ele esteja fora do perfil, irá descartá-lo – simples assim! Por isso, leia com cuidado o anúncio da vaga e veja se seu currículo atende aos requisitos mínimos do perfil antes de enviá-lo. Lembrando que você coloca suas informações pessoais, então muito cuidado para quem vai enviar seu currículo.
- Seu CV precisa chamar a atenção do empregador em potencial
Fique atento à apresentação, escolha um tipo de letra nítido e de fácil leitura e seja sucinto.
- “Currículo” ou “Curriculum Vitae”?
Nem um, nem outro. Não é preciso colocar título no currículo.
Inicie-o com seus dados pessoais (nome, e-mail, telefone, endereço).
- Candidate-se às vagas que têm a ver com seu perfil
Para que você seja chamado para entrevista, é preciso primeiramente que o seu currículo atenda aos requisitos da vaga, inclusive no campo “objetivo profissional”, que deve ser semelhante ao título do anúncio da vaga. Caso contrário, a maior chance é de você ser desclassificado do processo logo nas primeiras etapas da seleção.
- Não seja técnico demais
Muitas vezes, no intuito de demonstrar conhecimento da sua área, exagera-se no uso de termos técnicos. Lembre-se de que não será necessariamente alguém da sua área que lerá o seu currículo logo no início, por isso procure ser o mais claro possível. Dica de ouro: Passe o corretor gramatical e ortográfico ao final, depois leia e releia, para consertar quaisquer erros.
- Seja sempre verdadeiro no currículo
Ainda que você esteja ansioso para ser chamado para entrevista, não vale a pena mentir ou exagerar no currículo para fazer isso acontecer. Em algum momento sua mentira será esclarecida e você corre o risco de passar vergonha na entrevista ou até de ser demitido da empresa por justa causa se já tiver sido contratado.
Não minta! Venda seu peixe, mas só venda o que você pode entregar.
- Por e-mail ou impresso?
Um grande número de empresas prefere manter o banco de dados online e quase não usa mais a versão impressa. Procure saber qual a forma preferencialmente utilizada pela empresa de seu interesse.
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